社區2022年黨風廉政建設工作總結範文（精選5篇）作文

篇一：社區2022年黨風廉政建設工作總結範文

一、黨風廉政建設和反腐敗落實情況

1、強化黨的政治建設，壓實主體責任。

商務外事局黨組與黨支部全面貫徹從嚴治黨的政治要求，堅定政治方向，保持政治定力，強化政治監督。以黨組書記兼黨支部書記xxx第一責任人，成立以黨組成員爲核心的黨風廉政建設小組，將黨風廉政建設工作作爲黨組會議的議題定期研究。嚴格落實“一崗雙責”，做到主要業務工作與黨風廉政建設兩手抓，落實責任到人，明確履責邊界，把主體責任抓在手上、抗在肩上，切實強化黨組的領頭作用。

2、狠抓作風建設，肅清單位風氣。

自覺從細節抓起，明文規定日常管理工作紀律，以日常督查和統一檢查相結合的方式規範黨員幹部。加強廉政警示教育，築牢思想防線，提高自查自糾的自覺性和主動性，督查幹部工作日午餐飲酒、公款吃喝、酒駕醉駕、違規收受紅包禮金等行爲，促進工作作風進一步轉變。充分利用民主生活會與組織生活會的機會，主動暴露內部問題，共同肅清單位風氣，帶頭轉變作風，推動工作進步。聚焦工作時效，在真抓實幹上下功夫，切實爲企業、羣衆謀福利，堅決杜絕刻意留痕、敷衍了事的情況，堅決整治形式主義、官僚主義等不良作風。

3、深刻把握反腐敗鬥爭新態勢，營造廉政氛圍。

增強黨組的政治功能和組織功能，完善管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理制度。堅決配合紀檢部門調查，主動透明化工作日常，一體推動不敢腐、不能腐、不想腐的機制建設。營造濃厚廉政氛圍，積極主動觀看反腐教育警示宣傳片，剖析今年違法違紀案例，通過正面引導及反面警示相結合的方式，持續加強對幹部的廉政教育。自覺接受監督，將工作重點、財政預決算等非保密信息，公佈至政務公開網站，主動接受各部門及社會公衆的監督。

二、存在問題

1、黨風廉政學習流於表面，只是完成任務，未能認真領會學習教育精神。

2、廉潔教育與本職工作的結合不夠深入，沒能達成並駕齊驅的效果。

三、下一步工作打算

1、強化政治學習，提升理論政治水平。

認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義精神、黨的十九屆六中全會精神和習近平總書記考察安徽重要講話指示精神。提高政治站位、堅定理想信念，加強理論武裝，保持政治堅定和理論清醒，提升辨明方向、明確形勢的能力。充分利用黨組學習、理論中心組學習的機會，加強理論政治素養及黨性修養。

2、加強作風管理，推進作風建設長效化。

把整治“四風”作爲黨風廉政建設和反腐敗的工作重點，加強對中央八項規定精神的學習。強化問責制度，對業務工作中可能出現的節點重點審查，做到掌握情況不遲鈍、查處問題不拖延，以強有力的打擊問責促進責任落實，推進作風建設常態化、長效化。

四、上年度黨政紀處分情況

無。

篇二：社區2022年黨風廉政建設工作總結範文

20xx年在區委區政府的正確領導下，區審計局以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指引，認真學習貫徹黨的十九屆五中全會、國務院第四次廉政會議、中央審計委員會第4次會議精神，全面理解和準確把握新時代黨的建設總要求，深入落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作，現將20xx年有關工作情況總結如下。

一、黨風廉政建設工作開展情況

（一）強化組織領導，落實主體責任

區審計局嚴格落實全面從嚴治黨要求和黨風廉政建設主體責任，成立黨風廉政建設領導小組，堅持黨組統一領導、“一把手”負總責、分管領導各負其責的原則。強化“一崗雙責”，嚴格責任考覈與追究，堅持“四個親自”，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。定期召開黨組會議研究佈置黨風廉政工作，確保黨風廉政建設工作落到實處。

（二）狠抓黨風黨紀，加強廉潔教育

區審計局始終把全體幹部職工的廉潔教育作爲一項重點工作並常態化開展，今年以來，結合上級的相關會議和文件精神，繼續抓好全局幹部職工的宣傳教育、學習教育、警示教育相關工作。傳達學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立xxx週年大會上重要講話精神、學習貫徹20xx年兩會精神及黨史學習教育指定教材，開展“講擔當、守紀律、促作爲”警示教育活動，組織幹部職工觀看《黑白人生》、《十嚴禁》等警示教育片，集中參加對《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀法規學習，加強對審計人員進行警示教育，進一步築牢幹部職工思想政治防線，提高幹部職工的拒腐防變能力。

（三）強化使命擔當，履行監督責任

區審計局始終堅持強化黨內監督，落實黨組織的政治責任、審計“四嚴禁”工作要求及“八不準”工作紀律，運用監督執紀“四種形態”，精準規範執紀問責，依法文明廉潔審計，加強審計幹部隊伍和黨風廉政建設領導小組建設，結合工作實際深入開展自查自糾工作，全面排查“吃公函”等黨風廉政建設相關問題，建立健全公務接待審批、財務報銷關係等制度，積極排查清理苗頭性、傾向性等問題，確保審計機關風清氣正。

二、貫徹落實中央八項規定精神

區審計局始終堅持把中央八項規定和實施細則精神作爲“兩學一做”常態化制度化的重要內容，通過廉政黨課、以案說紀等多種形式的教育引導，強化幹部職工的紀律意識和持續糾正“四風”的自覺性，提高風險防控意識。從值班制度、考勤制度、公務接待制度、請銷假制度等方面着手，加強對幹部職工的約束和管理，對幹部職工工作行爲規範做出明確的要求，着力營造幹事創業、風清氣正的政治生態，不斷推動黨風廉政建設持續加強和深化。

三、加強對領導幹部的管理監督

區審計局堅決落實領導幹部配偶、子女及身邊工作人員從業的有關規定，落實領導幹部在住房、公務用車及通訊工具等方面的有關規定。完善領導幹部民主生活會制度，強化領導幹部相互監督作用，嚴格要求領導幹部以身作則、嚴於律己、勤政廉潔，做到管好本人、管好家庭、管好身邊的工作人員，按照中央關於“講學習、講政治、講正氣”的要求，過好名利關、利益關、金錢關，避免“衙門習氣”的產生。

四、黨風廉政建設中存在的問題

（一）黨組方面

組織理論學習時間不夠，政治站位不夠高，與違反紀律的現象作鬥爭不夠堅決，對黨員幹部教育學習針對性不強，紀律宣傳力度不夠。

（二）黨員幹部方面

對黨紀法規、黨史教育等學習認識不足，對傾向性苗頭性問題重視力度不夠，在主動與不良言行作鬥爭上還不夠徹底。

五、今後工作思路及做法

（一）突出重點學習

2022年，局黨組將繼續堅持學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，採取集中學習、主題宣講、專題研討等形式，真正做到學深悟透、入腦入心，第一時間傳達學習中央、省、市重要會議、文件和領導講話精神，研究貫徹落實意見，真正做到上級有決策部署，部門就有實際行動。

（二）全面加強廉政警示教育

採取通報違紀違法典型案例、組織觀看警示教育片等多種形式，加強經常性警示教育。以違紀案例爲反面教材，組織黨員幹部撰寫心得體會，自查廉政風險點，提升防範措施。

（三）推進約談常態化

開展經常性幹部約談，示政策、明紀律、鳴警鐘、亮紅燈，做到抓早抓小，防止“小毛病”演變成“大問題”。

篇三：社區2022年黨風廉政建設工作總結範文

20xx年，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認真學習貫徹落實習近平總書記關於疫情防控及復工復產、脫貧攻堅工作的重要指示批示精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，以狠抓巡視巡察發現問題整改爲契機，強化思想政治引領，加強教育管理監督，抓好常態執紀問責，持續深化全面從嚴治黨，有力保障新時代工作高質量發展，確保黨中央重大決策部署貫徹落實到位。

一、着力加強思想政治建設，增強“兩個維護”的堅定性自覺性

持之以恆推深抓實主題教育，切實把主題教育成果轉化爲堅定理想信念、修煉黨性心性、忠誠履職盡責的思想自覺和實際行動。堅持以科學理論引領理想信念，嚴格執行深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想的若干規定，在“學懂弄通做實”上下功夫。嚴守根本政治規矩，站在政治機關和黨的工作部門的高度來看待“兩個維護”這一根本政治規矩，把嚴明政治紀律挺在最前面，堅決同違反政治紀律政治規矩的行爲作鬥爭，切實樹牢“四個意識”，做到“五個純粹”。

二、着力推動“兩個責任”落實到位，保障管黨治黨制度嚴格執行

堅持一級抓一級，確保層層有壓力、層層擔責任。主要領導與分管領導、分管領導與科室負責人層層簽訂黨風廉政建設責任書，嚴格落實定期報告工作、年度述廉述責等制度，壓實黨組書記“第一責任人”責任、分管領導“一崗雙責”責任，督促主體責任落實到位，推動各項工作落地落實。

三、着力鞏固拓展作風建設成效，確保機關始終風清氣正

加大黨風廉政宣傳教育力度。堅持正面引導、正向激勵，結合“主題黨日活動”，組織開展紅色革命傳統教育、愛國主義實踐活動，大力宣揚本單位、本系統涌現的黨風廉政先進事蹟，淨化廉潔風氣。深入紮實開展“三個以案”警示教育，用身邊事教育身邊人，提高教育針對性、實效性，引導廣大黨員幹部時刻繃緊廉政建設這根弦，達到以案示警、以案爲戒、以案促改的目的。

篇四：社區2022年黨風廉政建設工作總結範文

同志們：

這次會議的主要任務是：貫徹落實市紀委七屆五次全會精神，按照局黨組的安排，我代表紀檢監察組對20xx年黨風廉政建設工作進行總結，安排部署20xx年工作任務。

一、20xx年工作回顧

20xx年是實現市紀委監委派駐機構改革的第一年，全市審計機關在各級黨委、政府和紀委監委的正確領導下，落實全面從嚴治黨要求，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，黨風廉政建設和反腐敗工作取得明顯成效，派駐監督實效得以彰顯。

在去年召開的全市紀檢監察工作會議上，駐市審計局紀檢監察組作爲全市三個紀檢監察組典型代表進行發言，多項工作受到市紀委監委主要領導的表揚和肯定，爲全市審計工作高質量發展提供了政治保障。市審計局被市委、市政府表彰爲綜合考評一等獎，記集體二等功等多項榮譽。

（一）強化責任擔當。

一是壓實主體責任。

繼續落實《……黨組落實全面從嚴治黨責任暫行辦法》，對六類主體責任壓實落細。

根據機構改革人員調整情況，及時修訂完善《市審計局服務市委、市紀委中心工作人員管理辦法》，促進了班子團結和諧。推行審計經費支出情況有序公開，以公開促廉潔，讓同志們把紀律變成自律，時刻繃緊廉潔審計這根弦。重要節假日前，嚴格督促落實主體責任廉政懇談和廉潔提醒函制度，持續釋放“越往後執紀越嚴”的信號。

x月，按照紀檢監察組人員不再直接參與駐在部門財務監督小組工作要求，明確提出“三個隨時檢查”即：市紀委監委安排的事項、局黨組研究的事項、紀檢監察組認爲有必要的事項進行隨時檢查，較好發揮監督的再監督作用。

二是服務中心有力。

按照審計機關是政治機關、監督機關、黨的工作部門、政府組成部門、宏觀管理部門的職能定位，結合局黨員幹部反映強烈的熱點問題，根據市審計局黨組、局長提議，積極與市紀委黨風政風室、市廣播電視臺主要領導協調，確定市審計局不再參加全市陽光熱線上線欄目，貫徹了審計監督職責，解決了羣衆期盼，取得了良好的政治效果。在全市審計系統選拔出x名熟悉財會、懂法律、善管理的各類優秀人才，健全完善了巡察人才數據庫。

截至年底，市審計局參加省委巡視、市委巡察、審查調查、監督檢查、幹部考察等x批x人次，受到市紀委監委、市委組織部領導的一致好評。

三是淨化政治生態。

圍繞市委政府決策部署和局黨組要求，找準紀檢監察服務大局、推動審計業務發展的着力點，聚焦局年度審計項目實施落實情況，進行監督檢查，做到教育在先、提醒在先，努力實現黨的建設、業務建設融合抓、雙提升。

嚴把選人用人政治關、廉潔關、形象關，先後爲x名同志在職務晉升等方面出具了黨風廉政建設意見書，會同局黨組對新任職科級幹部進行了任前集體廉政談話。

（二）聚焦監督職責。

一是突出政治監督。

積極爲局黨組建言獻策，認真瞭解和掌握班子成員分管範圍內的黨風廉政建設工作情況，促進了“一崗雙責”有效落實。對所有縣、科級幹部均建立了廉政檔案。

按照“懲前毖後、治病救人”的方針，會同局黨組及時高效地調查處理了市紀委監委移交的有關市審計局幹部的問題線索，收到較好的政治效果、紀法效果和社會效果，得到了市紀委監委信訪室、第五監督檢查室主要負責人的好評。

20xx年，紀檢監察組共受理市紀委監委轉交的信訪及問題線索x件次，廉政教育提醒x人次、辭去公職x人。

二是聚焦日常監督。

踐行“四種形態”，堅持抓早抓小，防微杜漸，讓黨員幹部、監察對象接受監督成爲自覺。

20xx年，審前、任前集體廉政懇談x次，廉政教育談話x餘人次，工作談心x餘人次，編髮（轉發）廉政提醒短信x餘條，微信發佈中央、省市紀委典型問題通報x餘期（批次），編髮審計系統以案促改典型案例通報x期。

《x紀檢監察》20xx年第三期刊發了“駐市審計局紀檢監察組做實做細日常監督長期監督”做法。

三是強化精準監督。

持續加強對審計組人員和行爲的監督，鞏固完善審前廉政教育有“書”，審中廉政檢查有“圖”，審後廉政回訪有“函”成果，廉政監督員成爲審計組“標配”，切實規範審計行爲監督，保證審計行爲始終在監督下運行。截至年底，收到審前報告x次，開展審中檢查x次，組織審後回訪x次。

對發現的問題，做到了及時提醒、及時彙報、及時處理。省審計廳、《x紀檢監察》20xx年第四期刊發了“駐市審計局紀檢監察組規範審計行爲、強化精準監督”做法。

四是重視宣傳教育。

刊物上刊發信息及文章20餘篇。市審計局在“x農商銀行杯”廉政微小說徵集評選活動中榮獲優秀組織單位（全市共x個，縣區x個、市直x個），xx名同志獲獎。x日報對駐市審計局紀檢監察組工作以《風清帆正破浪行》爲題，進行了專版刊發。

（三）抓好自身建設。

一是狠抓x問題整改。

堅持“刀刃向內”，查深找準紀檢監察組和每位同志存在的短板弱項，梳理問題清單，建立整改臺賬，制定整改措施，確保取得實效。

二是紮實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。

堅持把學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終，推動主題教育往深裏走、往心裏走、往實裏走。x日，市委常委、市紀委x到市審計局專題調研“不忘初心、牢記使命”主題教育時，對駐局紀檢監察組工作給予充分肯定。

三是持續推進綜合能力提升。

抓學習、提能力、促履職，做到以學促幹強素質、緊盯短板抓提升。落實組織調訓，x月份，明確組內1名同志到市紀委監委第五監督檢查室上掛鍛鍊，增強實戰能力。

堅持從嚴從實監督教育管理幹部，做到依規依紀依法履職，努力打造一支忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔的紀律部隊。

（四）助力以審促廉。

20xx年全年共完成審計項目x個，查出各類違規資金x萬元、損失浪費資金x萬元，促進整改落實有關問題資金x萬元；向紀檢監察機關和有關部門移交事項x件，移送處理人員x人；政府投資審計取得新突破，覈減重點建設項目投資額x萬元，節約了大量財政資金，較好地履行了國家財產的“看門人”和經濟安全的“守護者”職責。

過去的一年，在市紀委監委和局黨組的堅強領導下，全市審計機關的黨風廉政建設取得明顯成效，x審計人的責任擔當意識進一步增強，工作效能、整體素質、良好形象進一步彰顯。在肯定成績的同時，我們必須清醒地認識到，還存在一些不容忽視的問題。

有的黨員領導幹部履行全面從嚴治黨主體責任辦法不夠精準有效，對政治監督內涵和意義，認識不夠到位；有的廉政監督員缺少監督執紀問責的能力和擔當；個別審計人員執行廉政紀律和審計“八不準”紀律，作風不實、律己不嚴，專業素養與高質量發展要求相比仍有差距；審計權力運行的監督仍然不夠嚴密精準，審計工作部分環節仍然存在廉政風險等。對於這些問題，我們必須高度重視，認真加以解決。

二、20xx年工作任務

20xx年是全面建成小康社會和“十三五”規劃收官之年，做好今年的紀檢監察工作意義重大。

20xx年工作總體思路是：堅持以x……發展提供堅強保障。

（一）以黨的政治建設爲統領，堅定不移推動管黨治黨的自覺性和堅定性審計機關首先是政治機關，要旗幟鮮明講政治。

爲做好審計機關的各項工作，必須把黨的政治建設擺在首位，把“兩個維護”作爲最高政治原則和根本政治規矩，必須突出政治建設在審計工作中的統領地位。

一是明確職責定位。

駐局紀檢監察組依據黨章、憲法和監察法，根據市紀委監委授權，履行黨的紀律檢查和國家監察兩項職責，對市紀委監委負責，與駐在部門之間是監督與被監督的關係。

派駐監督要與紀律監督、監察監督、巡察監督有機貫通、相互協調。派駐機構要與紀委監委機關、駐在部門黨組、巡察機構、駐在部門機關紀委之間協同聯動，推動主體責任與監督責任貫通聯動、協同發力、一體落實。加強對駐在部門黨員幹部、監察對象履行職責、行使權力的監督，履行好監督再監督的職責。

二是開展政治監督。

聚焦黨委政府中心工作，對執行黨章黨規黨紀和憲法法律法規情況、落實xx重要指示批示情況、黨委政府重大決策部署情況進行監督檢查，同時加強對統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作落實情況的監督檢查，做到重大決策部署到哪裏、政治監督就跟進到哪裏。強力推動全市審計系統各級黨組織特別是主要負責同志切實擔負起全面從嚴治黨的政治責任，種好自己的“責任田”。

三是一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。

這不僅是反腐敗鬥爭的基本方針，也是新時代全面從嚴治黨的重要方略。要嚴格落實新形勢下黨內政治生活若干準則，着力糾正在堅持民主集中制、開展批評和自我批評、選人用人等方面存在的突出問題。嚴的氛圍是抓出來的，也是領導幹部帶出來的。

要帶頭講紀律、守規矩，始終牢記自己第一身份是共產黨員，第一職責是爲黨工作，嚴格執行請示報告制度，重要工作能夠及時向市紀委監委和局黨組請示報告，做到步調一致、令行禁止；要帶頭講民主、重團結，嚴格執行領導班子議事決策規則，遇事多商量、多溝通。

四是嚴明政治紀律和政治規矩。

審計監督作爲黨和國家監督體系的重要組成部分，審計幹部使命光榮，責任重大。審計幹部在審計過程中監督別人，一言一行備受關注。

審計幹部也沒有天然免疫力，一定要帶頭做到守紀律講規矩，守紀律講規矩首當其衝就是遵守政治紀律和政治規矩。要增強政治敏銳性和政治鑑別力，不搞上有政策、下有對策；做到有令則行、有禁則止。

（二）聚焦監督基本職責、第一職責，從嚴規範權力運行

實事求是運用“四種形態”，加強對幹部的經常性管理監督，建立健全政治思想、作風建設以及履行崗位職責等日常行爲的有效制度，以高質量監督助推高質量審計。

一是履行監督職責。

無論是紀委的監督執紀問責、監委的監督調查處置，還是審計的監督全覆蓋，都要求我們必須聚焦監督第一職責。堅持信任不能代替監督，執紀者必先守紀、執法者必先守法，以更高的標準、更嚴的要求，嚴格約束自己。

二是加強日常監督。

運用監督執紀“四種形態”，特別是用好第一種形態，經常開展批評和自我批評、談話提醒、約談函詢等，讓“紅紅臉、出出汗”成爲常態。今年要加大對去年出臺的五項制度，簡單概括爲“兩意見三辦法”即審計整改、內部審計兩個意見，重大投資項目跟蹤、國有企業資本監督、大型活動專項資金審計三個辦法，落實情況的監督檢查，跟蹤問效，對落實不力的要進行督責約談。

三是突出監督重點。

要緊盯審計重點項目。今年，市審計局根據國家審計署、省審計廳和市委市政府的要求，確定審計項目38個，每個項目都要建立臺賬，開展監督檢查。

當前，要按照《x市審計局關於進一步做好應對新冠肺炎疫情防控專項審計的通知》要求，進行監督檢查。要緊盯審計權力運行。持續鞏固完善審前廉政教育有“書”，審中廉政檢查有“圖”，審後廉政回訪有“函”成果。

對去市外的審計組，堅持廉政懇談常態化，對市內的審計組創新方式，開展廉政懇談，切實做到監督無處不在，組織就在身邊。要緊盯審計經費支付。審計組審計經費實行有序公開，定期在局黨組會或班子會上進行通報，通過公開使同志們由他律向自律轉變，以公開促公正、以透明保廉潔。

四是實施精準監督。

要實行談話制度。抓好《全面從嚴治黨“兩個責任”談話制度》落實……人才支撐。要進行適時監督。研究出臺《市審計局個人有關事項報告暫行辦法》，完善廉政檔案，強化對駐在部門“關鍵少數”、關鍵崗位的監督。加強對落實“三重一大”議事規則、黨務公開條例、“三會一課”、審計組成立臨時黨組織、標配廉政監督員等制度的跟蹤問效，實現用權透明化，監督常態化。

（三）鞏固拓展作風建設成效，把嚴的主基調長期堅持下去

從黨的十九大把“全面從嚴治黨”首次寫入黨章，到十九屆四中全會對完善全面從嚴治黨制度作出重大部署，再到……抓好作風建設對於提高審計質量，防範審計風險，打造審計鐵軍有着極其重要的意義。

一是夯實管黨治黨責任。

持續抓牢六類主體責任“牛鼻子”，推動管黨治黨責任落實落細。協助黨組狠抓“兩個責任”目標責任書、責任清單、述責述廉、請示報告等規定的落實。紮實開展好教育培訓、實地調研、日常約談，加強對履行全面從嚴治黨責任情況的監督檢查，促進明責、擔責、盡責。

二是堅持糾“四風”和樹新風並舉。

市紀委七屆五次全會指出：“堅守重要節點，緊盯薄弱環節，堅持露頭就打、深挖細查，嚴查享樂、奢靡問題，防範查處不吃公款吃老闆、違規支出變通下賬、收送電子紅包、分批異地操辦酒席、私車公養等隱性變異問題”。

在工作報告中，市紀委主要領導還列出了一些發人深省、教訓深刻的事例。去年，全市紀檢監察機關立案x件，黨紀政務處分x人，移送檢察機關x人。

捫心自問，我們審計部門是否也存在上述中的有關問題？去年，市紀委監委通報的、市警示教育基地曝光的以及紀檢監察組編髮的6期審計系統以案促改典型案例，裏面一個個鮮活的人物、一個個典型的事例，都應該給我們警醒，說明我們審計機關不是一方淨土，自身也需要“治已病、防未病”。

同時，我們要堅持糾“四風”和樹新風並舉，以創建國家級文明單位爲載體，注重發現選樹宣傳一批審計系統的先進典型，用系統先進人物示範帶動身邊人，大力弘揚忠誠勤勉、求真務實、開拓創新、清正廉潔的良好風尚，用實際行動推動化風成俗、成爲習慣。

三是堅決克服…。

市紀委七屆五次全會指出：深化治理貫徹……只表態不落實，脫離實際、好大喜功，弄虛作假、敷衍塞責，不擔當、不作爲、慢作爲、亂作爲，文山會海、檢查考覈過多過濫等問題，以作風攻堅助推奪取疫情防控和經濟社會發展“雙勝利”。

領導的講話可謂語重心長，我們要深刻認識…。會上工作目標已經明確，號角已經吹響，希望大家認真落實局黨組的決策部署，一步一個腳印抓好落實。

（四）加強隊伍建設，鍛造政治過硬、本領高強鐵軍

打鐵必須自身硬。從嚴從實加強紀檢監察隊伍建設，把“不忘初心、牢記使命”作爲永恆課題、終身課題，始終做到忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔。

一是持續營造學的氛圍，錘鍊政治品格。

要堅持把學……等新媒體，結合理論學、結合業務學、結合實際學，做到學以致用。要組織紀檢監察幹部參加紀檢監察機關和上級審計機關組織的業務培訓，釋疑解惑。通過學習，打牢監督執紀執法的政治根基和業務功底，更好地爲審計工作服務。

二是持續營造乾的氛圍，堅定鬥爭意志。

從事紀檢監察工作，要發揚鬥爭精神，把準鬥爭方向，明確鬥爭任務，掌握鬥爭規律，講求鬥爭方法，堅決同影響黨的先進性、弱化黨的純潔性、破壞黨的集中統一的問題作鬥爭。

要在工作職責範圍內充分發揮主觀能動性，鼓勵和支持紀檢監察幹部到審計第一線去，到問題複雜和困難多的地方去，全方位加強思想淬鍊、政治歷練、實踐鍛鍊、專業訓練。

三是持續營造嚴的氛圍，永葆純潔本色。

紀檢監察幹部要堅持原則、敢抓敢管，既要抓好審計公務中的各項規定執行，又要嚴明黨風廉政建設紀律要求；既要善於發現和查處各類違紀違法案件，又能解決發生在基層和羣衆身邊的突出問題。

要堅持原則，嚴格規範、公正文明執紀執法，嚴格履行職責、行使權力、開展工作。

同志們，今年的黨風廉政建設和反腐敗工作任務非常繁重，我們要在市紀委監委和市審計局黨組的領導下，不忘初心、牢記使命，增強紀律約束力和制度執行力，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，爲譜寫新時代中原更加出彩的x絢麗篇章作出新的更大貢獻。

篇五：社區2022年黨風廉政建設工作總結範文

以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，全面貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中全會和十九屆中央紀委三次全會、十三屆省紀委三次全會精神，按照局黨組黨建暨黨風廉政建設工作會議要求，不忘初心，牢記使命，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，堅持以黨的政治建設爲統領，忠誠履行政治責任，嚴肅黨內政治生活，加強黨內監督管理，全面落實主體責任，強化教育提升廉政意識，持之以恆推進作風建設，健全制度規範權力運行，嚴肅問責嚴查腐敗問題，深入推進全面從嚴治黨取得更大成果，爲確保黨中央重大決策部署貫徹落實到位和推進現代化灌區發展提供堅強保證。現將20xx年度有關情況總結如下：

一、嚴明紀律，嚴格落實黨風廉政建設責任制

（一）嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律和工作生活等各項紀律。我局始終堅持把嚴明政治紀律放在首位，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許各自爲政、陽奉陰違，自覺在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。

（二）嚴格落實黨風廉政建設責任制，強力推進廉潔從政各項規章制度的落實。認真制定年度《黨風廉政建設和反腐敗工作要點》細化責任落實，確保黨風廉政建設各項任務落到實處。

（三）認真開展20xx年黨風廉政建設落實情況考覈，嚴格按照組織動員、民主測評、民主評議、個別談話等程序要求，對我局的黨風廉政建設責任制落實情況進行考覈。

二、強化廉潔從政教育，加強廉政文化建設

我局始終把加強黨員幹部思想教育，提高法律法規意識，增強風險意識作爲黨風廉政建設的首要環節，積極倡導自主學習、終身學習，突出抓好集中培訓、專題教育，激發黨風廉政建設的內生動力。一是召開黨風廉政建設工作會議，傳達學習上級黨風廉政建設工作會議精神和相關要求，並結合自身實際提出貫徹落實意見。二是通過組織黨員幹部觀看警示教育片、舉辦廉政教育講座等方式，形成廉政教育的長效機制。

三、積極整治“四風”，切實加強作風建設

2017年，我局以開展“思想大解放、能力大提升、工作大見效”大討論活動、“兩學一做”學習教育制度化常態化、領導班子思想政治建設爲契機，深入貫徹落實中央八項規定和省、州委有關規定精神，持之以恆糾正“四風”，認真執行《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，嚴格“三公”經費管理，嚴禁公款互相宴請、贈送節禮、違規消費，加大執紀檢查和懲戒問責力度，及時查處違紀違規行爲。積極開展內部督查，強化作風效能建設。對照中央和省、州委所指出的各種作風問題現象，認真組織幹部職工開展自查自糾，針對“四風”方面存在的問題和不足，加強黨員、領導幹部作風紀律整頓，同時要求全體幹部職工要引以爲戒，杜絕類似情況再次發生。

四、加強監督檢查和專項清理，全力保證重大決策部署落實

按照上級要求，我局認真抓好黨政幹部吃喝風、“紅包”風專項整治工作和“小金庫”專項檢查工作，並要求我局對“小金庫”清理檢查情況進行公開承諾；認真完成辦公用房清理工作，積極做好違規佔用辦公用房自查整改。經過各項清理整治，未發現違規違紀行爲。

五、深化廉政風險防控，推進懲治和預防腐敗體系建設

一是認真貫徹落實中央建立健全懲治和預防腐敗體系五年規劃和省、州實施意見，並結合我我局的實際工實際情況，制定黨風廉政建設和反腐敗工作暨懲防體系建設工作計劃，確保黨風廉政建設和反腐敗工作責任落到實處。二是認真開展領導幹部“四風”工作有效推進，努力提高科技防腐水平，不斷探索建立“制度+科技”的廉政風險防控體系。目前，我局已在原有廉政風險防控制度的基礎上，制定《黨風廉政和反腐敗鬥爭工作計劃》爲全面深化我局黨風廉政工作提供製度保障。

六、今後努力方向

在肯定成績的同時，我局對黨風廉政建設和反腐敗工作的要求，還存在一定差距，還需要進一步提高工作標準。20xx年，我局將繼續貫徹落實對黨風廉政和反腐敗工作的新要求、新部署，認真組織文廣旅局的黨風廉政建設工作，把開展黨風廉政建設工作與開我局各項工作更好、更緊密地結合起來，從以下幾個方面入手：一是進一步嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”；二是進一步加強廉政風險防控機制建設；三是進一步加大廉潔從政宣傳教育力度、進一步深化落實中央八項規定，改進工作作風；四是進一步加強領導幹部建設，切實做好我局的黨風廉政建設和反腐敗工作。