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農村基層幹部培訓心得體會(精選8篇)作文

 作者: | 閱讀: 10.93W 次

篇一:農村基層幹部培訓心得體會

農村基層幹部培訓心得體會(精選8篇)

在上級黨委政府的關心下,本人幸運的被選爲大學生村官代表,到農村幹部培訓學院參加學員培訓班學習,學制雖然只有短暫的10天時間,我們不僅收穫了掌握農村工作的基本方法,還收穫了很多的知識和友誼,我想,這次的培訓的收穫對我們日後開展工作必將有很好的指導意義。現將10天以來的學習心得彙報如下,不妥之處請領導批評指正:

一、更加堅定了信念

作爲一名村官,在農村開展工作,本來就會遇到更多的困難,有時我們去給農民交流溝通,他們都會用懷疑的眼光看着我,有時我自己也在問自己,能否幹好農村的工作,通過這次培訓,我看到了這麼多優秀的村官們他們一如既往的紮根農村的決心給了我很大的啓示,我想在未來的路上,我一定會堅定信念,克服各種困難

二、提升了工作方法

在這次培訓班中,我們不僅僅是理論知識的學習,還有現場觀摩,小組討論,論壇交流等形式,通過其他村官的獻身說法,讓我更加明白農村工作不能按部就班、安於現狀,而應該充分發揮自身在理論基礎和專業知識等方面的優勢,帶動羣衆的創新意識和開拓意識;不能急於求成、一蹴而就,而應該腳踏實地、長遠打算、水到渠成,努力爲當地經濟社會發展、基層組織建設、文明新風形成多做有利、有益甚至是奠定發展、進步、富裕等基礎性的工作。

三、拓寬了工作思路

在培訓期間,先後參觀了楊凌現代農業基地、農業博覽園、科技示範園等地。瞭解到了現代農業知識。專家教授給我們講解了“一村一品”、農村工作的基本方法、鄉村管理與涉農法律法規等與我們工作相關的專業知識。雖然對於我們系統全面的掌握這些知識來說這只是杯水車薪,但是學習是長時的。古人曰:不謀全局者難以謀一域。它讓我跳出本村來思索本村的經濟社會發展。

四、提升了能力辦法

在農村這個廣闊天地裏、在農村這個巨大的舞臺發揮作用靠的是能力。通過培訓,個人覺得今後更要吃透黨在農村的各項路線、方針、政策,先學一步、學深一點,以增強執行政策的能力;更要把深奧的道理變成淺顯易懂的農民話寶雞人才網語,與農民思想上貼近、感情上溝通,以增強交流思想的能力;要下功夫學習農村實用技術,懂得一技之長,帶頭創業發展,當好領頭示範,以增強示範指導的能力;要堅持法律面前人人平等,引導農民用法律來保護自己的合法權益,以增強教育引導的能力;要要善於抓住主要矛盾,突出工作重點,分清輕重緩急,以增強統籌兼顧的能力;要高度重視出現的矛盾糾紛,處理問題不偏不倚,不親不疏,一碗水端平,使羣衆信你、服你,以增強調處矛盾的能力

五、對大學生“村官”工作新的感受、體會與認識

大學生“村官”這一份工作是神聖的,能夠爲我們國家的社會主義新農村建設貢獻出自己的一份微薄力量是一種榮譽。中國是一個擁有近9億農民的國家,只要真正的走入農村,瞭解農民、農業,那麼,對於我們以後無論是從政還是經商,都會是如魚得水。在農村工作,我的感受有以下幾個方面:

一是農村發展需要新理念,農業發展需要新科技,農民致富需要新方法。中國的農村由於受到很多根深蒂固思想的影響,老百姓的思想還是不夠開放,這就需要我們大力的進行引導,而引導最好的方法就是親自示範招聘網,如果親自不示範,光靠嘴巴講是行不通的。比如:我們讓農民利用先進的科技,對所種植的農作物進行重新規劃,改進,老百姓是不信的,老百姓只相信實實在在的利益擺到自己的面前纔會去做。所以,對於農村工作,如果無法實施時,最好就是親自示範,不要講太多的大道理;

二是要在逆境中成長。在農村工作,常規的做法基本都是一些經驗主意,而對於我們大學生村官而言,這方面正是我們所欠缺的,村幹部會認爲我們就是一羣書生,做農村工作太嫩了,很多時候我們的意見和建議都很難被採納,這就要求我們不要氣餒,試着用別的方式來讓他們接受我們的想法,比如充分發揮我們知識豐富的優勢和多與村幹部套近乎等;

三是在不涉及原則問題的時候,儘量迎合村幹部,如果和他們對着幹,最後失敗的肯定是我們自己,對於工作的開展也會有很大的難度。

四是不要隨便給老百姓口頭承諾,原因有二。其一是我們雖然是村官,但是對於每個村民的品行我們並不是完全瞭解,要通過與村幹部溝通以後再給百姓的要求作出回答,其二是此承諾是否能夠兌現,如果兌現不了,就會失去老百姓對我們的信任,同時失去大學生村官的威信;

五是進村以後要多學多看,不要急於求成,作爲村官,至少在崗位上要經歷三個過程,即先看別人做,再對看到的學着做,最後纔是自己獨立的做;六是凡事從小事做起,以小見大。比如打掃衛生,整理個辦公室文件等,小事是做大事的基礎,如果每天都做這些小事,那麼,日積月累,小事也就變成大事了,切記一點,我們一定不要做一名小事不想做,大事做不了的村官。

六、對改進和完善大學生村官管理工作的意見和建議

1、建立村官長效機制。大學生村官的隊伍建設方面在一定程度上可以採用新農村指導員的方式,在每個縣或者鎮成立相應的工作隊,隊部設隊長、副隊長、小組長等成員,對村官進行統一管理,並且給予大學生村官工作隊提供相應的活動經費,因爲大學生村官和新農村指導員不一樣,他們有派出單位,可以向單位申請活動經費,而我們沒有,每次大家在一起討論溝通,到最後活動的費用還要用aa制的方式來解決,這會造成有的村官因爲錢的問題不想參加,影響整個隊伍的凝聚力。

2、各州市設立相應的村官培訓機制,培訓方式可分爲定期和不定期方式,目的有兩個,一是讓大學生村官感覺到組織的重視,不斷充電學習,不至於被老百姓同化,二是可以減少全省大學生村官的非正常流失。

3、應明確相應的管理制度。通過這幾天和一些州市的村官聊天,有的是縣組織部管,有的是人事局管,有的是鄉鎮管,管理上不統一,這就造成了各州市成長的速度不一樣。

4、在大學生村官在線網站設立一個專家在線服務平臺,這個平臺只有大學生村官登陸以後才能進入,平臺的建立,可以直接供大學生村官進行在線諮詢,對一些產業發展給予大力的智力支持。比如有的村想發展產業建設,村官馬上就可以在線對專家進行諮詢,看本地適合種什麼,還有如何選種等。

在基層一年多的工作,給了我學習、實踐的機會,讓我們慢慢地瞭解了農村,走進了農民,培養了我們對農村、農民的深厚感情。在培訓班的學習,讓我開拓了視野,交流了經驗,培養了我們寬視角、多角度看問題的思考方式。我將帶着此次學習的所見所聞所感回到基層,並用它指導實際工作,開始我們再實踐的征程。我也會時刻牢記組織的殷切期望,牢記開闊眼界、高起點慮事,統籌兼顧、高水平謀事,務實清廉,高質量辦事的具體要求,爲建設社會主義新農村作出自己應有的貢獻。

篇二:農村基層幹部培訓心得體會

通過培訓,我對村幹部這個崗位更加珍惜,強化了我爲民幹事的信心,幹好工作的決心,促進幫助農民增收的雄心。我對黨和國家的農村政策有了更進一步的瞭解,認識到了團結的重要性,我感到肩上的擔子很重,對新農村建設有了更深刻的認識。下面我把幾天來的學習體會向各位領導和同志們做以回報。

一、抓班子、帶隊伍,提高自身素質。

作爲新一屆兩委會的班長,要在區委、區政府、鎮黨委、政府的正確領導下,以鄧小平理論、”三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導,全面貫徹黨的十七屆三中全會精神,緊緊圍繞農村改革、發展、穩定大局,堅持以經濟建設爲目標,以加強村幹部隊伍建設爲重點,以黨員教育管理爲基礎,推動農業和農村經濟結構戰略性調整,促進農村經濟發展和社會全面進步。

要建設一隻好的村幹部隊伍,必須加強村組幹部的學習培訓,努力構建團結協作的村”兩委”班子,同時把那些政治素質好、發展有潛力、有文化的年輕同志納入到村級後備幹部行列中來。

學習黨的方針、政策、掌握理論武器,學習現代管理的基本技能,找準自己的位置,幹好自己的工作。從羣衆中來,到羣衆中去,和羣衆達成一片,遇事多和羣衆商量,從本村實際出發,理出一條符合我村實際的經濟發展思路,努力做到民主決策。在發展的同時,我們還要面臨長期執政考驗,市場經濟考驗;以身作則,搞好黨風廉政建設,提高拒腐防變的能力,努力做到兢兢業業做事,乾乾淨淨做人,無愧於全村父老鄉親的信任和重託。

二、抓經濟、促發展、保穩定。

認真學習十七屆三中全會會議精神,緊扣經濟建設這個中心,圍繞”幹部受教育,羣衆得實惠”這根主線,着力提高村幹部的思想觀念、政治觀念、政策觀念和工作作風、工作方法、工作水平,高標準、高質量的抓好學習教育。

篇三:農村基層幹部培訓心得體會

作爲一名基層村委工作人員,我們最主要的工作就是爲人民服務。在中國特色社會主義新時代進程中,我們要不忘初心、牢記使命,全面提升服務羣衆水平。在具體工作中,我們要立足崗位,永葆繼續奮鬥本色,強化責任擔當,盡心盡力爲村民辦實事。我們要認真學、領會黨的十九大精神,毫不動搖堅持黨的領導,進一步把思想和行動統一到十九大精神上來,在工作中勇於創新、奮發有爲,以實際行動爲決勝全面建成小康社會,實現中華民族偉大復興的中國夢不懈奮鬥。”

新時代要有新作爲,就要堅持黨的領導。黨的十九大以來,以近平同志爲核心的黨中央直面黨內存在的突出問題,提出了堅持黨要管黨、從嚴治黨,緊緊圍繞全面解決黨的領導、黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化問題,堅持黨的領導不動搖。我們要深刻學領會近平總書記的重要講話精神,堅持黨的領導不動搖,充分發揮黨組織的領導作用,以服務羣衆爲出發點和落腳點。村委會定期召開黨員大會,宣傳最新黨建思想,提高黨員的素質,始終堅持黨對一切工作的領導,才能在更高水平上實現全黨思想上的統一、政治上的團結、行動上的一致,進一步提高黨的創造力、凝聚力、戰鬥力,才能爲決勝全面建成小康社會,奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利提供最有力的保障。

新時代要有新作爲,就要健全黨建工作機制。我們在開展黨建工作中,要創新工作方法和載體,搭建落實黨建工作責任制的平臺。要立足新形勢新情況新問題,結合實際創新務實管用的黨建工作方法和載體,找準黨建工作的切入點、着力點,切實黨建工作的難題,確保黨建工作責任制得到落實。新時代黨建工作要堅持全面從嚴治黨的要求,嚴守政治紀律和政治規矩。按照“把方向,管大局,保落實”的要求,認清肩負的歷史使命,進一步提高政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,抓住以學貫徹黨的十九大精神爲主要內容,堅持把握方向不錯位,積極主動不越位,履行職責不缺位,克服畏難情緒和無所作爲的思想,以高度的政治責任感和敢於碰硬、勇於負責的精神,理直氣壯地履行監督職責。要積極探索創新項目黨建工作機制,紮實有效地做好黨建工作,使項目黨建工作真正走上制度化、規範化、程序化的軌道。

新時代要有新作爲,積極發揮黨員幹部的示範引領作用。發揮黨員幹部的領導示範作用,爲村的建設發展保駕護航。我們村最近在進行農村污水改造,涉及有10個村組,工程量比較大,在施工過程中必不可少的會佔用到村民的土地,如果雙方溝通不善,就會產生矛盾,這勢必會對污水管道鋪設工程帶來阻礙,這時黨員同志就要發揮作用,積極參與到調解中,爲施工隊和村民之間架起橋樑,協調雙方矛盾,爲污水管道的鋪設提供方便。村裏的黨員幹部作爲最靠近老百姓的幹部,在加強自身道德修養,注重提升自身社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德的同時,也要積極宣傳黨的最新思想,擁護黨的領導,正確處理“小我”與“大我”的關係,讓每一個黨員幹部充滿正能量的氣場去影響廣大村民羣衆。

新時代要有新擔當,新使命要有新作爲。作爲一名基層村委工作人員必須履職盡責,勇於攻堅克難,在任何時候、任何情況下都不遊離於責任之外。新時代要以更加昂揚的精神狀態,迎難而上,不斷開創新的局面,全心全意爲人民服務。

篇四:農村基層幹部培訓心得體會

8月31日,我作爲一個基層村黨支部書記來到了貴州民族學院接受爲期一個星期的農村現代遠程教育培訓,讓我這種離開大學十多年的莘莘學子重新的回到了校園,使我感到十分的高興。在課間與學員們討論的過程中,我經常會講到,組織上派我們來就是通過我們努力工作了給我們的一種政治待遇,並不是每一個村支書都能來,而既然我們來了,就一定要學習好,互相交流,把老師傳授的先進理念帶回去,把其他地方的一些先進經驗帶回去。

在整個學習生活中,我覺得民院的老師付出了他們的艱辛,尤其是何彪教授的講課讓我真實的感受到了我們農村當前的惠民政策太多了,以前雖然一直在從事着這方面的工作,但由於我們沒有經歷過改革開放前的那種困難生活,因此在許多地方都沒有可比性。

通過一個星期的學習,讓我學會了怎樣當好一名村黨支部書記,讓我對社會主義新農村建設有了更多的瞭解,讓我對當前黨的農村政策和經濟形式有了更深層的認識,讓我對農村黨員幹部現代遠程教育工作有了更加深刻的理解。

爲了豐富學習期間課餘生活、感受大學生活快樂時光,我還專門到小賣部買了一雙運動鞋,在民院的足球運動場上跑了5圈,彷彿又回到了美好的大學生活。爲了參加培訓班的聯歡晚會,我還在深夜加班加點的寫了一篇散文詩歌,但遺憾的是在離開的前一天從班主任那兒得知聯歡晚會活動被取消了,他說:“當前我們省正在遭受百年一遇的旱災,你們應該早點回到需要你們的人民羣衆中去,爭取抗旱救災的最後勝利,到你們有空時再回母校來聯歡,母校隨時歡迎你們回來。”他的這一席話讓在場的幾位學員都爲之感動。是呀!作爲共產黨員,我們就是應該做到哪裏需要我們,我們就到哪裏去。

總之,通過這次大學學習,讓我重溫了大學的美好時光,讓我的思想得到了重新的洗禮,我將在今後的工作和生活中進一解放思想,努力工作,以更加飽滿的工作熱情去做好每一件事,爲社會主義新農村建設做出自己應有的貢獻。

篇五:農村基層幹部培訓心得體會

7月20日至24日,我有幸參加由宜賓市委組織部和宜賓市人事局組織的“宜賓市大學生村幹部培訓班”學習。學習圍繞十七屆三中全會精神、農業產業結構調整、科學發展觀重在實踐、新農村建設和農村專業合作組織發展探索爲中心,深入全面分析我市當前農村經濟現狀,着重圍繞如何帶領農民羣衆致富增收展開激烈討論。通過討論交流學習,進一步增強我們大學生村官紮根基層、服務羣衆的信心,提高我們大學生村官積極創業、帶頭創業的意識,鼓勵我們大學生村官永保激情、樂於奉獻的精神。現就學習心得總結如下:

一、強化思想加強認識

認真學習十七屆三中全會精神和中央一號文件精神,深刻領悟新時期作爲一名共產黨員的責任和義務。把思想和認識集中到統一高度,以高度的社會責任感和使命感擔負起國家和社會對我們的重託。從思想上時刻提醒自己,作爲一名大學生村官是發展社會主義新農村建設的需要,是構建社會主義和諧社會的需要。既然國家需要我們,我們就應該以滿腔的熱情、昂揚的鬥志、堅定的信心,積極投身於社會主義新農村建設的隊伍中,爲改變我國農村貧窮落後的經濟面貌、縮短我國城鄉差距而不懈努力,爲構建社會主義和諧社會而努力奮鬥!

二、積極行動服務羣衆

農村是一片廣闊的天地,農村是我們大學生村官施展的平臺,我們應該以“從羣衆中來,到羣衆中去”的工作思路,本着“羣衆利益無小事”的原則,時時刻刻關心、愛護羣衆,用實際行動把青春和熱血揮灑在這片廣闊的土地上。努力使農民羣衆從傳統農業向現代農業轉變,積極優化產業結構,因地制宜,發展特色種植和養殖,用先進的科學技術帶領農民羣衆致富增收。充分發揮自己的專業優勢,把自己所學的知識充分運用到實際工作和生活中,解決農民羣衆的困惑。不但要知道自己以前做過什麼,又要知道自己現在在做什麼,還要知道自己將來要做什麼。擬定切合實際的方案計劃,按照步驟逐步實施,完成目標,實現農民羣衆致富增收。

三、努力學習不斷創新

只有不斷加強學習,提高自身專業知識和綜合素質,才能適應新農村建設的需要。農村知識涉及面廣,專業知識多,是一個龐大的知識體系。我們要充分利用好網絡資源,借鑑別人的成功經驗,結合我村的實際情況,通過參觀、考察和學習,樹立一批致富的典型能人,帶動周圍羣衆積極創業,使大家過上寬裕的生活。

站在新的起點,我們要切實找準自身定位,不斷加強學習,積累經驗,主動溝通,做到情爲民所繫,利爲民所謀。積極思考,不斷創新,紮根基層,服務羣衆,做新時期農民羣衆喜歡的村官,做新農村建設的領頭羊,做構建和諧社會的主力軍。

篇六:農村基層幹部培訓心得體會

駐村以來,我嚴格按照組織部的要求,積極開展村情民意調研、政策法規宣傳、羣衆信訪調解、富民強村服務、民主制度規範、組織建設督導等自身職責工作,收穫很大,感觸很多。

一、要做好農村工作,必須與羣衆打成一片、抱成一團。

必須把好態度關,駐村幹部不能擺架子,不能讓領導架子成爲與農民間的障礙,一定要做到有三心即愛心、誠心、耐心。在農村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢羣體比較多。要想方設法幫助發展生產,積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作,讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖,所以農村指導員要懷有愛民之心,想羣衆之所想,解羣衆之所難。再者,要有誠心,羣衆纔會真誠地對待你、支持你,相信黨和政府的政策都是爲了社會經濟的發展,人民生活水平的提高。所以在工作中,要爭做百姓的貼心人,做羣衆的好朋友,把他們當成自己的親人、朋友,做到以誠相待,以理服人。

最後,還要有耐心。農村羣衆的思想文化素質參差不齊,羣衆對一些政策往往會不夠理解不夠透徹,或理解有偏差,從而導致少數羣衆不支持、牴觸現象,產生各種各樣的矛盾。所以駐村幹部要在宣傳有關政策中、調處矛盾糾紛的過程中,一定要有耐心,要動之以情,曉之以理,直到思想做通,工作做好爲止。在鎮區擴建徵地工作中,羣衆普遍認爲補償款過低,牴觸情緒較大,工作進展緩慢。通過邀請老黨員、老幹部、村內致富能手等威望較高人士與全體黨員幹部一起召開多次會議,充分溝通,共同協商後,決定分包村組、親屬做羣衆思想工作,耐心講解國家的政策、鎮區擴建的意義,詳細瞭解羣衆後顧之憂,共同想對策,解決羣衆失地後的收入問題,徵地工作逐漸得要了羣衆的認可和支持,並得以順利開展。

二、要做好農村工作,必須瞭解相關的涉農政策法規。

幹農村工作不僅要了解村情民意,還要了解國家的相關農村政策,否則就不會取得其他幹部和羣衆的信任,沒有公信力,工作也就到處碰壁。所以,我在工作之餘,自覺學習國家的有關三農的政策、法律法規,比如《農村工作手冊》《農村醫療保險》《計生工作條例》《村委會組織法》以及村內製定的相關制度等。

三、要做好農村工作,必須處理與其他村幹部的關係。

協調好村委與村支部的關係,搞好團結,不能搞幫派。駐村幹部就像是一支潤滑劑,在村委與村支部之間不能偏聽或偏幫一方,這在許多農村是有先例的。俗話說村看村,戶看戶,羣衆看黨員,黨員看幹部,幹部隊伍不團結,就沒有凝聚力,就發動不了羣衆,就幹不成工作。搞好乾部隊伍的團結,關鍵在於制度的落實,幹部各司其職,民主決策,按原則辦事,自然消除了工作上的不必要衝突。

四、要做好農村工作,必須真心實意爲羣衆解決實際困難。

辦實事,解決實際困難,這是取得羣衆信賴的最有效也是唯一的途徑。充分利用黨員先進性教育這個載體,工作中從實際出發,把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農村。並通過實地調查總結,瞭解到村民所思所想所難,充分利用自身優勢,幫助村裏申報落實項目,積極籌措資金,開展扶貧幫困,爲本村尋找發展出路,積極彙報,併爲領導決策提供可靠信息。所以要做羣衆的知心人,儘可能幫助他們解決實際困難,保護他們的最大權益,始終以讓羣衆滿意來要求自己。

五、要做好農村工作,必須掌握有所爲、有所不爲的原則。

雖說做農村工作,一定要撲下身子,多幹事少浮誇,講求默默奉獻,但駐村幹部還是要掌握有所爲而有所不爲的原則,不能好吃懶做,但也不能越俎代庖,不能事事全攬下。一是指導而不要領導。要擺正自己的位置,針對工作中的實際,提出合理化意見和建議,協助村兩委當好參謀和助手,拓寬思路,開闊眼界,增強班子的整體合力。二是到位而不要越位。要按照農村工作指導員的職責、任務和要求做好工作,幫助村兩委理清工作思路,不做超越職權範圍內的事。三是參與而不要干預。農村工作指導員既要當好民情民意的調查員、民事糾紛的調解員、政策法規的宣傳員,富民強村的服務員,組織建設的督導員,全方位地參與到農村基層建設中去,同時要把握好一個度,不把自己的意志強加給村班子集體,多做溝通、協商的工作,以自己的真心和誠意贏得村兩委組織和羣衆的信賴。

篇七:農村基層幹部培訓心得體會

我很榮幸參加了宜賓市第二次大學生村官專題培訓會。這次培訓內容豐富,重點突出,特別是三江獺兔養殖專家和春風村主任的現身說法更是堅定了我紮根農村的信心。培訓雖然只有短短五天時間,我卻從中受益良多,心中頗有感觸和領悟,下面就將我的體會一一述來:

一、農村是一片沃土,隨時等待着我們去開發。

沒有貧瘠的土地,只有貧瘠的思想。這是我參加這次培訓得出的第一個結論。我是一個生在農村,長在農村,深刻的體會着當農民的艱辛的人;我也曾立志要改變家鄉的面貌,改變農村人的生活;如今,我回到家鄉並當了一名村官,是時候爲家鄉做點什麼了。可是面對現實,沒資金、沒經驗、沒方法,我卻拿不出一個可實施的計劃。在困難面前我退縮了。可是,當我聽說如今李花滿山、桂花飄香的春風村,以前也是亂石成堆、土地貧瘠的窮山村的時候,我又燃起了希望。既然亂石山上可以種出李子,那麼黃土地裏也應該有適合它的植物。就算沒有適合種植的植物,也許有適合養的動物。每一個地方有每一個地方的特色,每一個地方各自的優勢和劣勢。土地本身沒有高低貴賤之分,只要找到一條適合它發展的思路,那麼它的價值就會得到最大的體現。不是我們的環境太差,也不是我們的山太高,而是我們的思想被封閉了,羣衆的思想被封閉了。要想改變現狀首先要改變的是我們的思想。我希望在今後的工作中,能突破自己的思想障礙,爲家鄉的良好發展尋求到一條綠色生態的發展之道。

二、人生的道路千萬條,通向羅馬的那一條是爲那些有準備的人而鋪設的。

從衆多創業者的口中,我明白了創業不是一番風順的,而是一步步摸索出來的。創業需要的不僅僅是想法、資金和經驗,還包括堅定的信心和勇往直前的恆心。創業要的是能吃苦、能吃虧,要的是實幹和成果;只有這樣創業纔有可能成功。同時,創業不是盲目的。一個創業者要有一個完整的計劃和方案,要懂得如何運作市場,要有一個明確的目標。作爲大學生村官,創業是一件好事情,也是一件很困難的事情。我們不能被困難嚇倒也不能盲目創業;要根據自己的實際情況,在條件成熟、準備工作做得充分的情況下,根據當地的實際情況適當的創業。當然,這只是我的個人觀點。

三、農村工作是一項有重要意義的工作。

也許很多人都認爲農村工作意義不大甚至沒有意義,這跟農村工作的繁瑣以及工作對象有關。尤其是大學生。不能否認,在我們的傳統觀念中,大學生是一個頗了不起的羣體,高文化、高素質、高追求、高目標。而農村被稱爲最基層,是被人瞧不起的地方;農民是社會最底層的人,甚至農民工在城市也是受人歧視的羣體。作爲一個從農村走出去的大學生,我一直尊重農村、尊重農民,因爲我尊重自己。農村的落後不是農民的意願,農民的愚昧也不完全是農民自己的過錯,我們的國家在發展的過程中,我們的社會在發展的過程中造就了各行各業的人,今天的農民、農村因爲種種原因落後於城市,我們沒有理由輕視他們。我相信,一個民族的整體進步也包括了農民的進步,而不是少數人的進步;一個國家的發達與否也包括了農村發達與否,而不僅僅是城市的發展。所以,如今農村的發展是擺在全國人民面前的一個大課題,改變農村的面貌,提高農民的素質是我們大家的義務和責任,尤其是80後、90後這一新生代的責任。因此,不論農村工作多麼艱苦、多麼繁瑣,它的意義卻是極爲重大的,只要明白了這一點,我們就能紮根農村、奉獻農村。

選擇村官,我不後悔,甚至還有一絲慶幸;因爲這是實現我的理想的地方。我要努力學習,踏實工作,爭取早日實現多年來的心願。

篇八:農村基層幹部培訓心得體會

作爲一名位於山區鄉鎮的主要負責人,我有幸參加了國務院組織爲期7天的扶貧幹部培訓班,親耳聆聽了全國知名專家、學者、領導的授課。幾天來,我沉浸在老師們精彩的講解中,思想上受到了強烈振憾,理念上有了全面的更新,知識又得到了充實提高,培訓班的課程學習讓我感觸良多。

一、幾點啓示

這次培訓班舉辦得非常及時,很有必要。培訓班上安排的各位專家學者的講座講解,立足當前,着眼長遠,立意深遠,針對性強,對我們深刻領會黨中央、國務院對新階段扶貧開發的戰略部署,打好扶貧連片開發攻堅戰具有重要的指導意義。通過培訓學習,我深有感觸,深受啓發。

一是必須認識到扶貧工作的長期性。當前,我國扶貧開發形勢發生深刻變化,扶貧開發已經從以解決溫飽爲主要任務的階段轉入鞏固溫飽成果,加快脫貧致富,改善生態環境,提高發展能力,縮小發展差距的新階段。要適應新階段扶貧開發形勢和任務的新變化和新特點,堅持和完善開發式扶貧的主要做法,把集中連片特殊困難地區作爲主戰場,把穩定解決扶貧對象溫飽,儘快實現脫貧致富作爲首要任務,堅持政府主導,社會參與,統籌發展,更加註重轉變經濟發展方式,更加註重增強扶貧對象自我發展能力,更加註重基本公共服務均等化,更加註重解決制約發展的突出問題,努力推動貧困地區經濟社會又好又快發展。

二是必須完善扶貧工作的新體系。在長期實踐中,特別是近年來,我國不斷推進扶貧開發理論創新、制度創新和政策創新,成功走出了一條以經濟發展爲帶動力量、以增強扶貧對象自我表現發展能力爲根本途徑,政府主導、社會幫扶與農民主體作用相結合,普惠性政策和特惠性政策相配套,扶貧開發與社會保障相銜接的扶貧開發工作體系。在工作實踐中,我們一定要堅持從實際出發,實行扶貧開發與社會保障制度相結合,做好本地區本單位的扶貧開發工作。

三是必須構建扶貧工作的新格局。中央確定了專項扶貧、產業扶貧、社會扶貧等多方面力量、多種舉措有機結合和互爲支撐的大扶貧工作格局。這爲新階段整合資源、形成合力,搭建了平臺,創造了條件。作方地方政府,我們一定要適應新形勢,對接新政策,立足國家大扶貧格局,加大項目爭取力度,堅持做到專項扶貧、行業扶貧、社會扶貧統籌兼顧,合力並舉、全面開創扶貧開發工作新格局。

四是必須建立扶貧開發的新機制。各級黨委、政府必須強化扶貧開發工作責任,建立片爲重點、工作到村、扶貧到戶的工作機制,重點扶貧地區的黨委主要負責同志要切實負起第一責任人的責任。要改革完善扶貧開發工作責任考覈辦法,調動各級部門推動扶貧開發的積極性。加強對扶貧開發工作的協調指導,積極推動構建專項扶貧、行業扶貧、社會扶貧“三位一體”的扶貧工作新格局,特別要注重搭建運行規範的平臺,動員和組織社會力量積極參與扶貧開發。建立完善貧困地區涉農資金整合機制,加強扶貧資金管理監督。加強對扶貧開發工作的宣傳,營造扶貧開發工作的良好社會氛圍。

二、今後工作思路

鎮是典型的山區大鎮、貧困地區鄉鎮,轄國土面積215平方公里,14個行政村、370個村民組,3。5萬人,其中特困人口達1920人,占人口總數的5%;貧困人口達10500人,占人口總數的30%;並村前貧困村達30個,佔總數的90%以上,貧困人口主要分佈在邊遠的貧困山區。近年來,各級各單位的大力支持下,鎮緊緊圍繞建設“生態旅遊強鎮”目標,把突顯區域特色、做大做強優勢產業,保持優良生態,統籌城鄉一體化作爲發展的定位,堅持以旅爲基,突出轉型跨越,實現了經濟社會全面協調可持續發展的良好態勢;近年來,我鎮以整村推進爲載體、以產業開發爲重點、以易地扶貧爲補充,以增加農民收入爲目標,以改善貧困村的生產生活條件和新農村建設爲基礎,不斷增加扶貧開發工作力度,使全鎮貧困地區的生產、生活條件得到明顯改善。

成績只能過去,扶貧工作依舊任重而道遠。今後,鎮將緊緊圍繞農民增收這個扶貧工作中心,重點抓好整村推進、產業化扶貧和貧困地區勞動力轉移培訓等重點工作,圍繞我鎮美好鄉村建設及產業結構調整方向,繼續發展特色農業、旅遊業,儘快推動農村主導產業的形成,帶動貧困人口穩定脫貧,促進農村經濟又好又快發展。

一是進一步理清扶貧開發工作思路。鎮“七山二水一分田”的地形結構,擁有臨近天柱山的區位優勢、山靈水秀的生態優勢、特色基礎牢固的農業優勢。按照潛山縣發展規劃建設西部生態旅遊區的要求,只能走生態發展之路,旅遊業、特色農業、資源環保型加工業是發展的必然選擇。要做好鎮自身的扶貧開發,我們必須始終堅定“新興產業抓培育、特色產業抓優勢、傳統產業抓提升、創優環境抓招商”的產業轉型思路,以產業升級爲突破口,加快興旅、特農進程,加大農村農民脫貧致富的進程。

二是繼續組織實施“整村推進工程”。鎮將對未脫貧的重點貧困村實行分批安排,在工作中誰地積極性高,就支持誰。激發重點貧困村的幹羣要求支持的積極性。在整村推進項目開展以來,我鎮先後有七個村實施了整村推進項目,解決了水利、交通等基礎設施,平均每村投入30—40萬元,其中扶貧資金或以工代賑資金達80%。並適時把整村推進工作與新農村試點、選派幹部等有機結合起來,加強科學決策、科學規劃,因地制宜、因村制宜,提高整村推進扶貧開發成效。

三是加快推進產業化扶貧進程。要大力扶持發展農特產業,努力增加貧困農民收入。一是加快產業化扶貧項目建設。培育和壯大具有產業基礎的茶葉、瓜蔞、蠶桑、食用菌、旅遊等產業化進程,實施好“一村一品”工程。二是積極申報國家級、省級、市級、縣級農業龍頭企業,爭取政策性資支持。三是加快產業化扶貧基地是建設,加大產業化扶貧項目資金爭取力度,促進地區產業結構調整。四是做大做強旅遊業,整合旅遊資源,加大景區創建力度,做好品牌營銷,促進旅遊產業整體競爭力。

四是加大勞動力轉移培訓力度。提高貧困農民綜合素質和就業能力,爲農民外出打工奠定堅實基礎。堅持以市場爲導向、因人而宜、分類培訓、多渠道就業的原則,實現外出務工人員就業意向與市場需求的有效對接,採取訂單、定點、定向培訓等多種方式,抓好剩餘勞動力培訓轉移,努力實現穩定就業,爲貧困人口拓寬致富渠道提供保障。着力實施好“陽光培訓”、“雨露工程”等民生工程,積極組織農民參加各類培訓班,助推農民思想意識的改變,着力提升農村勞動力的生產技能,加強農村建設主體的素質。

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