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2022年員工轉正申請書格式(精選20篇)作文

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篇一:2022年員工轉正申請書格式

2022年員工轉正申請書格式(精選20篇)

尊敬的公司領導:

您好!

我是__,自我來到__這裏已經三個月的時間了,作爲一名會計,我還是對自己很有信心的,我也深知接下來要朝着什麼方向努力,這是我應該要去落實好的,這段時間以來的工作我很充實,按時完成自己的工作,和周圍的同時虛心的學習遇到自己不懂,也會虛心的請教,我覺得在__這裏工作很開心,自己也感覺到很合適,相信自己是能夠做出更好的成績來的,希望轉正之後能夠做的更好一點。

在接下來轉正之後,我也一定不會辜負了自身各方面能力,這對我而言也是需要認清楚自己的方向,會計這份工作我也很感興趣,過去的一段時間以來我確實還是應該要好好去調整的,這對我而言也非常的有意義接下來也能夠做出更好的成績來,一定不會影響了自己日常的工作,這也是作爲一名會計人員應該要去思考清楚的,這一點是非常重要的,我也一定會做的更好一點,在這段時間以來的工作當中,我也覺得很有意義,對此我也是希望能夠做的更好一點,這一點是毋庸置疑的,希望以後在學習當中,可以讓自己去接觸更多的東西。

現在也到了轉正的時候了,我對接下來的工作充滿了期待,並且也能夠在這樣的環境下面得到足夠多的提高,也是我需要合理去規劃好的,我也一定不會辜負了公司對我的培養,這一點是非常重要的,也是接下來要合理去規劃好的,作爲一名會計工作人員,我確實還是感覺非常的充實,我也得到了很多的提高,通過這樣的方式,我也接觸到了很多,這一點是毋庸置疑的,轉正之後我會進一步的提高自己能力。

來到公司的時間雖然只有三個月的時間,可是我卻在這方面得到了很多進步,也接觸到了很多知識,這對我而言也是非常有意義的,這對我而言也是很有意義的,這段時間以來在工作當中,我也認識到了自己的問題,並且也不會辜負了周圍老師對我的期望,接下來也會繼續調整好自己的狀態,做一名優秀的__員工,提高自身工作能力,這是我應該要合理去規劃好的,我也需要對自己更加有信心一點,接下來轉正之後,我也一定會繼續維持下去的,這對我而言也是一個很大的提高,感激這段時間以來的經歷,並且在接下來轉正之後我會更加的認真。

此致

敬禮!

申請人:___

20__年_月_日

篇二:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的領導:

您好!

我於20_____年_____月_____日進入公司,根據公司的需要,目前擔任_____一職,負責_____工作。

本人工作認真、細心且具有較強的職責心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作潛力;職責感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;用心學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間透過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正在電大就讀專科,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

兩個多月來,我在王總、公司領導和同事們的熱心幫忙及關愛下取得了必須的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從。

二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己。

三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有必須的距離。

四、業務知識方面個性是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的職責心和自信心,必須能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格後,即可被錄用成爲公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的職責心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作潛力。因此,我特向公司申請:期望能根據我的工作潛力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉爲正式員工。

來到那裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作潛力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的完美明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的完美明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,期望上級領導批准轉正。

此致

敬禮!

申請人:_____

20_____年_____月_____日

篇三:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的公司領導:

您們好,我叫_____,男,今年24歲,自20_____年6月28日進入貴公司開始實習以來,至今已經很長時間了,自從進入貴公司以來,開始從我對工作的茫然、不知所措,到今天的適應、習慣,每個階段不同的感受和體會,使我對我的專業知識和人生觀有了不同的看法和體會,同時也感受到了貴公司領導無微不至的關懷,讓我深深感受到了一個大家庭的溫暖和溫馨。

在過去的幾個月中,我在貴公司領導的嚴格要求下,在各級部門領導和同事們的指導幫助下,我的專業知識和思想覺悟日漸成熟。現場施工的頭腦也更加清醒。在現場施工方面,取得了一定進步,掌握了作爲一名土建責任師應該掌握的知識;在爲人處事方面,學會團結同事,關心集體。通過多次的實踐接觸鍛鍊了我堅強的意志和信念。使自己真正的容入到這個大家庭中。

當然,剛剛走出校門步入社會的我,避免不了在今後的工作中會有錯誤和缺點,這些還需要貴公司的領導多多批評、指正。這些經歷會做爲我今後工作的動力,使我在處理問題上更加成熟,考慮事情上更加全面,我迫切希望能夠成爲大家庭中的一員,希望貴公司給予支持。

望我能被貴公司批准入職,我保證:在以後的工作中將更加盡職盡責;積極配合各部門領導的指派,成功地完成各項工作。我會更積極學習新知識,新技能,注重自身發展和進步,努力提高自己的綜合素質,努力成爲公司所需要的合格人才。雖然我來公司時間不算長,但我已經深深被公司良好的企業文化氛圍所吸引。公司的領導注重人性化管理,工作環境寬鬆,在這樣的氛圍中,可以極大地激發我的自身潛力,使我以更積極的心態投入到每天的工作中。

這段實習時間來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在貴公司工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出入職申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,希望可以和公司一起成長。貢獻自己一份微薄的力量。同公司一起展望美好的未來!我願意接受貴公司領導的長期考驗。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

篇四:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的公司領導:

我於20__年__月__日進入公司,目前擔任__一職,負責__工作。

公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,工作開展起來順利有效。現將工作情況簡要總結如下:

1、融入公司,投身工作。

我能快速適應、融入公司環境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調整好自己的各方面狀態。公司hr組織的新員工培訓,系統而全面地講解了公司的發展戰略、技術體制、業務方向和規章制度。公司總經理的“爭作合格員工”的動員報告,入情入理,激揚鬥志,催人奮進。公司倡導“__”,企業文化高屋建瓴、寓意深刻。__月參加公司hr組織的幹部培訓,溫故知新,管理認識和體會更加深入。

2、勝任本職,真抓實幹。

建立、健全工程管理工作中所需要的各項規制。到目前爲止,建立完成包括上門服務規範、派工單等在內的__項配套規制,定稿測試用戶安裝服務協議和用戶入網協議。同時,積極推動測試用戶工程建設。向工程施工單位派單__次,成功安裝用戶__戶,實地勘察確定不具備安裝條件的__戶,處理故障用戶__戶。深入一線施工現場,親自安裝調試__戶,實地體驗工程安裝過程,掌握一手信息,爲工程管理奠定基礎。

3、支持領導工作,團隊合作制勝。

公司創建時間不長,很多方面都在逐步完善和規範。部門領導肩負重任,承上啓下,任務頗多。我盡己所能,積極配合部門領導開展工作,發揮助手作用。認真、快速完成部門負責人交辦的各項任務。強調團隊合作精神,凝聚部門人員,增強部門整體實力,全面推進部門工作開展。

4、知行合一,追求卓越。

當今世界,發展速度以秒計。國家、組織和個人都被國際化,認清發展新形勢,樹立新觀念,開闊新視野,學習新知識,拓展新技能,注重自身發展與進步,不僅是做一名合格的員工,更要做一名優秀、卓越的員工。追求卓越,惟德惟勤。

公司有大氣磅礴、積極向上的領導,有和諧奮進、專業高效的團隊。在“鼓勵人才、善用人才”的機制之下,公司的強大與輝煌,經全體員工的不懈努力,一定會實現。

在此我提出轉正申請,希望自己能成爲公司的正式員工,請領導予以批准。

此致

敬禮!

申請人:

篇五:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的領導:

一年來,在單位領導和同事的支持和指導幫助下,我比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務,在政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了一定的進步,爲今後的工作和學習打下了良好的基礎。現將個人一年來的工作情況總結如下:

一是加強學習,不斷增強思想政治修養。

在工作和學習中認真學習和貫徹黨和國家制定的各項路線、方針、政策,保持政治上的清醒和堅定。用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題,使自己能夠在腳踏實地追求理想的實踐中,不斷提高自己。

二是努力鍛鍊,逐步提高業務知識和工作能力。

客運所的工作主要是負責全市客運市場的監督和管理,這就對我的相關業務水平及監管知識提出了很高的要求。對於剛剛走出大學校門參加工作的我來說,當前的首要任務就是要努力學習,熟練掌握業務知識,始終以積極的工作態度、高度的責任感投入到工作中;要在加強業務知識學習的同時,踏踏實實地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取在自己的工作崗位上做出優異的成績。所以自己在日常的工作中,我堅持多動手、多動腦、多請教,不斷學習、不斷積累,工作能力有了一定的提高,目前已能夠處理科內日常工作。

三是勤奮敬業,始終堅持艱苦奮鬥的作風。

能夠認真遵守單位制定的各項規章制度,努力提高工作效率和工作質量;能夠做到尊重領導、團結同事,協調好各方面的人際關係;能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真學習黨和國家制定的各項方針、政策並努力貫徹到實際工作中去。

在這一年的時間,通過努力,我在思想和工作上都有了新的進步,但與其他同事相比還存在着很大差距,因此,我在今後的工作中,不但要發揚自己的優點,還要客觀地面對自己的不足之處,進一步提高自己的科室業務知識,進一步加強公文寫作方面的鍛鍊,注重鍛鍊自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己。

以上是我的工作基本情況,經過試用期的鍛鍊,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個爲_效力的機會。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

篇六:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的領導:

20_年半年審計工作即將告一段落,在近些年中,_年是_業務部人力最爲鼎盛的時候,在領導的帶領下大家同心同德,較圓滿的完成了預期任務。

一、主要工作

截止目前:共計完成了審字報告20個、房資審字報告2個、審專報告22個和30個所得稅彙算清繳報告。

二、工作心得

_年是質量年,_年末所裏啓用了新的審計底稿,經過對新審計底稿的整理和修訂使自己對新底稿有了初步的認知,正式採用新底稿,無論從底稿的順序還是底稿的內容,大家都經歷了從不熟練到適應的過程,也逐漸體會到新底稿的優勢。例如:以往審計中對現金流量表的編制無法體現工作軌跡,即使書寫計算過程,單純的數字加減也無法讓人清楚明白計算詳情。

新的審計底稿彌補了這方面的不足,將快速編制現金流量表的套路用e_____cel表格清晰體現。使用它編制現金流量表,一方面節省了記憶公式的時間,另一方面也細化了編制流程,能更容易發現編制漏洞,及時根據企業的實際情況調整編制方式;2、以往審計底稿較爲簡單,尤其對助理人員,許多需要詳細複覈的科目往往僅有審定表及明細表,真正分析複覈的程序沒有實施,導致審計風險加大。

新的審計底稿從表的數量和表的設置上彌補了這方面的不足,將需要實施的程序用各種形式的e_____cel表現,既規範統一了審計軌跡,又強化實施了審計必要的程序。經過一個循環的實踐,新底稿真正踐行了質量年的宗旨,審計質量也爲近幾年中較爲優異的一年。

根據領導的部署,_年由我和孟工搭檔工作。我們小組每開展一項工作,都會從實踐中摸索經驗,以便更好的提高工作效率。例如:

1、合理分配時間,保證現場工作按時、有條不紊的進行。

2、合理分工,保證現場需要採集的數據按部就班的完成。

3、清晰劃分權限,保證每個項目專人跟進,不出現空管的現象。

在領導的率先垂範和同事們互相幫助齊心努力下,_業務部延續了20_年度優秀部門的工作作風,又一次完成了任務。

經過實習期的鍛鍊,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,懇求領導給我一個爲_效力的機會。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

篇七:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的領導親愛的同事:

你們好!

我於20__年_月_日進入本院,根據醫院的需要,目前擔任公衛科職員一職,負責居民健康檔案工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正在重慶醫藥高等專科就讀專科,以期將來能學以致用,同醫院共同發展、進步。

一年來,我在院領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;

三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

四、專業知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據組織規章制度,試用人員在試用期滿一年合格後,即可被錄用成爲醫院正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力。因此,我特向組織申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉爲正式員工。

來到這裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了醫院的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,

醫院的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮!

申請人:

申請日期:

篇八:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的黃總:

您好!首先感謝您能在百忙中讓出寶貴的時間審閱我的申請書,並且也很感謝您給我到__醫藥公司實習工作的機會!對此,我感到非常的榮幸和激動!來到公司的那一刻我對自己以後的工作感到很是迷茫,剛接觸這個社會什麼都不懂,可是我卻滿懷信心地對自己說,我不怕,不會的以後可以積極的去學!我一定會珍惜這次寶貴的實習機會,在今後的工作中,一定好好表現自己,全身心地投入到工作中去,爲公司明天的發展,貢獻自己微薄的力量。!於是我滿懷信心地走進了我現在的工作崗位——___店!在工作初始階段中出現了很多的缺憾和不完善的地方,但是在店長的指導和同事的幫助下,在不斷的工作中使我在很多方面得到了很大程度的提高。在這個崗位上四個多月的工作經歷,使我清楚的看到了公司基層員工在與顧客接觸的實際工作情況,爲我轉崗後的工作,打下了堅實的基礎。

我是____年4月15日進入公司的,至今已有4個多月的時間了。這幾個月的工作中我總是很積極也很認真的完成和做好店長分給我的每項工作,因爲我知道自己懂得去做的事情很少,需要訓練。真的非常感謝我的領導和同事們,他們給了我很多無私的幫助和指導,讓我能夠在與人相處方面和談吐做人以及介紹藥這幾方面有了很大的昇華!讓我在工作的時候順利很多。總結這幾個月以來的工作:忙碌伴隨着充實,汗水伴隨着收穫。我滿懷信心地期待着能繼續做好以後的工作,我希望領導能給我一個轉正的機會。我深知一名公司的營業人員,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠爲自己所做的工作負起責任,並在工作中不斷進取,努力提高自己的業務素質和專業素質,力爭使公司的聲譽和生意登上一個新的臺階,爲公司的發展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些!

在實際工作中,我也存在着許多缺點和不足,比如介紹藥品的經驗有限,解決問題時有時缺乏果斷,偶爾也會被小的挫折影響工作信心。認識到不足的同時,我始終堅信,自省是改進提高的前提。在今後的工作中,我將努力彌補不足,用自己盡心的工作,爲公司項目的順利開展,盡一名員工所能做的最大努力。

基於以上所述,我申請轉入試用期,希望能夠得到領導的認同,以便更積極深入地開展工作。望黃總考慮!

篇九:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的領導:

您好!

我是_____。我是20_____年_____月_____日進入的公司,到現在爲止已經有三個月了,根據公司的相關規定,我的試用期三個月已經過去了,現在我正式的向公司提交轉正的申請,下面我對我這三個月的試用期的工作做個簡單的彙報。

在思想上面,我堅持按照公司的規章制度來嚴格的要求自己,認真學習公司的企業文化,將公司的企業文化運用於工作當中,在工作中也是虛心的學習相關的理論知識,將理論知識和實踐能力相結合,提高自己對工作企業文化方面的素養,認真的對待公司每一次的文化方面的培訓。

在工作上面,我在剛進去公司的時候,放低姿態虛心的向周圍的同事學習,對待工作一絲不苟,認真努力的完成領導分派下來的每一項任務,有不懂的地方及時的請教相關的工作人員,試用期的三個月裏,我已經將公司的整個工作流程摸索透徹,也已經上手了自己的工作職責,並且能將自己的工作都按時的完成。試用期的三個月裏也做到上班不遲到不早退,沒有違反公司的相關規定,工作期間也是和同事團結友善,積極協作,共同的完成公司的重要項目,也是受到了公司領導的表揚和讚賞。

在學習上面,我除了在公司邊工作邊學習外,我還在自己的業餘時間學習了有關自己工作的相關的專業知識,能夠更好的幫助自己有效率的完成自己的本職工作。在工作上,除了完成領導交代的工作之外,我還會有意識的熟悉公司的其他方面的知識,可以讓自己多學習點東西,提高自己的各方面的知識水平,這樣更能提高自己的工作能力。

試用期三個月我覺得我過得很充實,在這期間我也學習了很多在課本上學不到的知識和實踐能力,也很感謝公司幫助過我的同事。現在試用期結束了,之後的工作我也會將自己的工作做的更好,更努力認真的完成上級領導交代的任務,在公司發揮自己工作上面的價值,爲公司今後的發展貢獻自己的綿薄之力,當然也要我能夠順利轉正,所以我希望領導能夠根據我試用期的表現,對於我的轉正申請能夠予以批准,我成爲公司的正式員工之後,我一定會更加努力的,努力的提升自己,努力做好工作,讓自己和公司共同發展。

此致

敬禮!

申請人:_____

20_____年_____月_____日

篇十:2022年員工轉正申請書格式

雖然是第一次接觸客服這個職業,但是科室寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的工作精神,讓我很快喜歡上了這份工作。

時光彈指一揮間毫無聲息的流逝,轉眼間試用期接近尾聲。回首過去的兩個月,內

心不禁感慨萬千……這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶,雖然沒有轟轟烈烈的戰果,但也經歷了一番不平凡的考驗和磨礪。

客服在我們科來講是一個至關重要的崗位作爲一名客服人員必須要有相當好的綜合素質,對科室的各種流程制度要較熟悉,要有良好的專業知識,更要有良好的口才和應變能力在這段時間的工作學習中,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步。

工作期間嚴格服從醫院的規章制度,加強了總檯日常生活的規範性,嚴格按照醫院的標準接聽電話,搞好總檯的衛生及安全工作,嚴格做好5S,每週積極的參加業務學習。要本着顧客永遠是對的的原則做事,不得與顧客發生衝突,要做到服務每一刻,滿意每一客。

在工作中我努力做好本職工作,提高工作效率及工作質量。因無工作經驗,期初的一段時間裏。

常常出現問題,在此謝謝領導和同事們的熱心幫助,讓我及時發現工作中的不足,並且認真更正。工作中不斷地總結經驗教訓,後來我也熟悉了每天的工作,及時提交各種報表,做到“主動”工作。我對本職工作有了一個更深刻的認識,特別是工作中的一些細節問題,還有領導和同事們提出討論的問題,我也有了清楚的認識。工作中需要同事之間團結合作,這一點很重要,也是加入公司以來同事們給我最深的影響。

雖然兩個月時間不算長,但我已經深深被報科室好的氛圍所吸引。科室的領導注重人性化管理,工作環境寬鬆,在這樣的氛圍中,可以極大地激發我的自身潛力,使我以更積極的心態投入到每天的工作中。

經過這段時間的工作,發現了一些存在的問題:工作中還有很多東西需要學習,需要不斷的充實自己、完善自己,不斷進步。有時候看問題看的不夠透徹,容易把問題理想化,容易導致和實際情況產生一些偏差。在今後的工作和學習中我會時刻注意自身的不足,努力克服不足,改正缺點,虛心請教,加強自身綜合素質的修養,不斷提高自身工作能力,

特此申請

請予批准!

篇十一:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的領導:

你們好!

我是__部門的___,於_年_月_日成爲貴公司的試用員工,到今天已經有_個月,試用期已滿。在這段時間裏,我自認能夠完全勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉爲正式員工。

在這段時間裏,我主要的工作是__,通過鍛鍊,我熟悉了__的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂;__方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,爲__做出更大的貢獻。

當然,初入__,難免出現一些小差小錯需要領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝__的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

公司寬鬆融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了這裏的工作環境,同時讓我很快與同事們成爲了很好的工作夥伴。經過這_個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己__的能力。

萬達集團成立於1988年,是全國罕有的。跨區域商業地產投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業面積約420萬平方米。萬達20年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,瀋陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。20__年,萬達集團更榮獲中國房地產百強企業——綜合實力TOP10;_____年,中國500強第298名,繼續領跑中國商業地產。

我很喜歡這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到__的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和__一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲__創造價值,同__一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:

20__年__月__日

篇十二:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的各位領導:

我於__年7月3日很榮幸的成爲__百貨的試用員工,到今天1個月試用期已滿,現申請轉爲__百貨正式員工。

在__百貨的工作中,各位領導和同事們都很關心我,教我如何更好的去適應各方面的工作,抓好收銀工作,領導和同事們的殷勤教誨,是我在人生的轉折點上有了一個很好的開端,同時我感受到__百貨像一個大家庭,每位成員都是這個家庭的一份子,在工作中我也做出了自己應有的貢獻。

__百貨的文化深深的吸引了我,一進入__百貨就給人一種很優雅、溫馨、甜美的感覺,使我每天都能保持比較好的心態,因爲快樂的心態會使我們不覺的工作的疲憊與乏味,早上的舞蹈不但體現了__百貨的文化,而且還使我們鍛鍊了身體。早班後的上課內容更是豐富了我的知識,陶冶了我的情操。

做爲收銀員的我每天要做好收銀前的各項準備工作,確保收銀工作的順利進行,整理好自己的儀容儀表,準備好各項備品,還要熟記當日的企化活動,熟悉賣場上的商品,尤其是特價商品,以及有關的經營狀況,以便顧客提問時隨時作出正確的解答,爲顧客做好向導,排解顧客的疑難,當顧客來到收銀臺前首先我們要向顧客禮貌的打招呼,在爲顧客結算商品款項時要做到唱收唱付,檢驗鈔票真僞,錢款當面點清,將結算單、銷售小票和所找零錢一起雙手遞交顧客,掃視收銀臺有沒有顧客遺忘的物品,並提醒顧客,並對顧客說:“歡迎再次光臨”。

收銀工作處於商場的最前沿,是體現__百貨形象的重要崗位,做一名收銀員要具備良好的思想品質和職業道德,我熱愛本職,紮實工作。尊重顧客,塌實服務。勤於學習,提高技能。用良好的專業素質,主動熱情,耐心周到的服務思想,友善和諧的服務態度,熟練的操作技能,去服務每一位顧客,同時要自覺的遵守本公司的各項規章制度和本崗位的紀律要求。爲貫徹__百貨的優良,周到高效的服務宗旨而努力。

我已經能夠熟練的掌握收銀員應具備的業務技能!能夠熟記和遵守店內的規章制度以及收銀製度!能夠熟練的操作收款機,能夠在顧客結賬的同時主動地爲顧客推薦店內的新品及促銷產品,能夠主動宣傳店內的促銷信息!我認爲自己具備了一名收銀員的要求,所以特此申請轉正,望領導批准。

此致

敬禮!

篇十三:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的公司指導:

我於20__年6月1日進入公司,目前擔任工程渠道管理一職,擔任衛星數據投遞工程管理工作。

公司寬鬆融洽的工作氣氛、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,工作展開起來順利有效。現將工作狀況扼要總結如下:

1、融入公司,投身工作。我能快速順應、融入公司環境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調整好本人的各方面狀態。公司hr組織的新員工培訓,系統而全面地解說了公司的開展戰略、技術體制、業務方向和規章制度。公司總經理的“爭作合格員工”的發動報告,合情合理,激揚鬥志,催人奮進。公司倡導“智問、博見”,企業文化高屋建瓴、寓意深入。6、7月參與公司hr組織的幹部培訓,溫故知新,管理認識和領會愈加深化。

2、勝任本職,真抓實幹。樹立、健全工程管理工作中所需求的各項規制。到目前爲止,樹立完成包括上門效勞標準、派工單等在內的12項配套規制,定稿測試用戶裝置效勞協議和用戶入網協議。同時,積極推進測試用戶工程建立。向工程施工單位派單26次,勝利裝置用戶21戶,實地勘察肯定不具備裝置條件的5戶,處置毛病用戶4戶。深化一線施工現場,親身裝置調試4戶,實地體驗工程裝置過程,控制一手信息,爲工程管理奠定根底。

3、支持指導工作,團隊協作制勝。公司創立時間不長,很多方面都在逐漸完善和標準。部門指導肩負重擔,承上啓下,任務頗多。我盡己所能,積極配合部門指導展開工作,發揮助手作用。認真、快速完成部門擔任人交辦的各項任務。強調teamwork肉體,凝聚部門人員,加強部門整體實力,全面推進部門工作展開。

4、知行合一,追求傑出。當今世界,開展速度以秒計。國度、組織和個人都被國際化,認清開展新形勢,樹立新觀念,開闊新視野,學習新學問,拓展新技藝,注重本身開展與進步,不只是做一名合格的員工,更要做一名優秀、傑出的員工。追求傑出,惟德惟勤。

__公司有大氣磅礴、積極向上的指導,有調和奮進、專業高效的團隊。在“鼓舞人才、善用人才”的機制之下,__公司的強大與輝煌,經全體員工的不懈努力,一定會完成。

在此我提出轉正申請,希望本人能成爲公司的正式員工,請指導予以批准。

此致

敬禮

篇十四:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的公司領導:

您好!

三個月,一晃眼三個月的時間已經過去了,本人也從剛進公司沒什麼客服經驗的試用期員工成爲了正式的客服工作人員。在這個三個月裏,本人除了轉正之外,還有許多需要認真回顧並記錄的工作內容的,這些正是讓本人成長的關鍵。

本人是今年剛畢業的應屆畢業生,選擇來做客服是因爲很喜歡每一次打電話到通訊公司以及銀行等地方與客服交流時的態度,也許之前遇到的客服都是非常優秀的客服吧,這纔不知道客服的辛苦,而生出了對客服工作的羨慕,進而畢業就找到了這樣一份客服的工作,希望自己能夠在與客戶交流的過程中,磨礪自己的情商以及語言表達能力。

然而,真正從事了客服工作之後,本人才明白,那些令我向往客服工作的工作人員,是客服隊伍裏少之又少的優秀客服,這讓本人生出絕望的同時,也生出了自己要做這樣客服的希望。在從事客服工作的第一個月裏,本人總共接打了5k+的電話,而這個數字在客服隊伍裏面來看,還只是一個少得可憐的數字,要想提高自己的業務能力,提高自己的情商以及語言表達能力,我知道自己還得提高自己的效率,接聽更多的客戶電話纔可以。

緊接着,在第二個月的客服工作中,本人的接聽量翻了一倍,並且把過去在與客戶交流過程中容易發生口角的地方都克服了,在接聽電話的過程中儘可能地剋制自己的小脾氣,把自己不再當自己個人,而是當成爲客戶服務的公司客戶代表,這樣也就能夠容忍那些態度惡劣,並不尊重工作人員的客戶了。在這一個月的工作中,本人少了許多像第一個工作下來的辭職衝動,反而在越挫越勇的氣焰中堅持了下來。

堅持到了第三個月,也就是轉正的這個月,本人的接聽量又增加了許多,不僅在接聽過程中能夠心平氣和給客戶解決問題,而且也得到了許多客戶的五星好評,這讓本人從事客服工作的三個月,終於有了“如釋重負”的感覺,。正在這時,公司領導又給了本人轉正的機會,讓本人從一個客服試用工轉正爲了正式的客服人員。

本人轉正之後的工作,較之轉正之前,一定還會有顯著的提高的,一旦提高到理想的高度,我也就達到了那些讓我有做客服工作衝動的客服,那般的優秀吧!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

篇十五:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的領導:

您好!

我來到_____工作已經有三個月的時間了,根據這三個月以來我在工作上的表現,我認爲我是有轉正的資格的,所以我寫下了這封申請書,申請轉爲公司的正式員工。希望您能夠同意我的申請,在轉爲正式員工之後,我也一定會努力的工作,繼續的提高自己的銷售量,爲了公司更好的發展而奮鬥,也爲了提高自己的工作能力而奮鬥。我覺得現在的我是能夠轉正的。

自從我進入公司以來,我就一直保持着一個認真努力的工作態度,我一直都跟在同事的身後學習,向他們學習銷售的一些方法和經驗,觀察他們是怎樣去跟顧客推薦我們公司的一些產品的。在這幾個月中自己是學到了不少的東西的,也有了很多的收穫,我覺得自己是進步了很多的,在剛剛進入公司的時候我達成的訂單是非常的少的,跟其它的同事是有着很大的差距的。但在這幾個月我自己的努力之下,我是縮短了很多的差距的。雖然現在跟別人相比還是差一些的,但我相信只要自己之後是繼續的在努力的,一定是能夠追趕上別人的腳步的。

在這幾個月的工作中我是非常的勤奮的,我每天都在爲了完成自己的訂單而努力,我會去尋找新的顧客和潛在的顧客,努力的去推銷我們的產品。現在我是能夠完成我們每個月的銷售目標了的,但我也並沒有滿足於自己現在的狀態,我還是在努力的想要去提高自己的銷售額,也一直在學習新的銷售方法和技巧。在下班之後我會去閱讀一些銷售方面的書籍,去向優秀的人學習。

我知道自己現在是沒有很好的銷售能力的,但我對待工作的態度是非常的認真的,只要我能夠一直保持着這樣的一個態度,我覺得自己是一定能夠成爲一名好的銷售的,也一定能夠達成更多的訂單的。現在我只是暫時的沒有很好的工作能力,之後在我的努力下是一定會有很大的進步的,我相信我是一定能夠追趕上別人的腳步的,在自己的崗位上做出一些成績。

我保證我在轉正之後也一定會保持自己現在的一個對待工作的態度,在工作中努力的去提高自己,讓自己能夠爲公司做出更多的貢獻。我很想繼續的留在公司工作,希望您能夠同意我的轉正申請,在此向您表達誠摯的謝意。

此致

敬禮!

申請人:_____

_____年_____月_____日

篇十六:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的領導:

您好!我是_____部的員工_____,畢業於_____旅遊職業學院。我於20_____年10月份來到_____國際旅行社實習,剛從學校出來就能進到這樣大的國際旅行社工作我感到非常榮幸。光陰似箭,歲月如梭,轉眼間一年八個月的實習時間已經過去,根據公司的制度,現申請轉爲公司正式員工。

對於一個剛離開學校踏入社會的我來說沒有任何工作經驗,就像無頭蒼蠅一樣,不知道該怎樣才能做好。來到_____也是我的第一份工作,當時導遊證都還沒有發下來,但是_____接受了我,讓我來到了亞大部。

作爲一個剛來公司的新員工,剛開始我很擔心如何做好導遊工作,如何與同事相處,來到這裏之後我發現這些擔心有些多餘,在公司寬鬆融洽的工作氛圍下,經過我們經理和同事的關懷與指導,接觸和學習了很多相關的業務知識,這些東西是非常實用的,使我的工作能力和爲人處事方面都取得了進步。

當然在工作中我也出現了一些差錯和問題,還有很多不足之處,辦事不夠全面,工作經驗不多等一些問題。但是我們經理安排我跟團,多學一些經驗,不定時的對我進行培訓,把他以前帶團的經驗和講解知識都講給我。同事對我也是教導很多,把他們的經驗和經歷,遇到的一些難題教給我怎麼解決,怎麼處理。我感到在這裏很溫馨,不但是工作,更有一份感情在裏面。

在今後的工作中我會更加嚴格要求自己,虛心向其他同事學習,我相信憑着自己的努力,一定可以改正這些缺點,爭取在工作方面取得更大的進步,成爲一名合格的導遊。我相信我的能力,可以把這份工作做好。還記得我們部門聚餐時經理對我們說過一句話:如果一個人現在做的這份工作沒有做好,那麼以後做其他的工作能做好的機率不是很高。這句話對我的印象很深刻,在以後的工作生活當中遇到什麼困難,就會想到這句話,所以請領導相信我,我一定會把這份工作做好。

在這段時間裏,我深深體會到一個和諧,公平的團隊是非常重要的,公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這個機會,爲公司的發展,獻出我的力量。在轉正後的工作中,要不斷的學習,不斷的完善自我,爲公司更好的明天,我會更加努力,不辜負領導對我的期望。

在此我提出轉正申請,希望自己成爲公司的正式員工,懇請領導予以批准。

篇十七:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的公司領導:

您好!

我是_____,近期的工作讓我感覺有非常大的進步,過去三個月來我對自己的工作盡職責盡責,用心搞好本職該工作,聽從公司安排,與同事友好相處,在這三個月的工作當中給我留下了非常深刻的映象,一直對工作比較認真,喜歡在這個崗位上面保持好狀態,不斷的提高自己的工作能力,雖然在公司的新員工當中我不是最優秀的,但是我一直以來都對自己工作很是上心,這讓我感覺非常的有動力,有些事情需要用一個正確的方式去對待,近期的工作讓我有一種強烈的感覺,這段時間的工作結束了,接下來我一定會更加努力的去搞好工作。

作爲一名新員工我對自己的工作比較有信心,只有不斷的提高各方面的,在工作當中用細的去搞好分內的事情,努力一點,這樣才能夠維持一個好的工作狀態,這段時間讓我感覺非常有動力,過去的幾個月是對自身能力的一種證明,我相信我是可以做好的,我證明了自己有能力留在公司繼續工作下去,這種感覺是很好的,在轉正之後我也一定會堅持去把工作做的更好,這是一種對自己的工作負責,也是需要去認真的對待的,雖然在工作當中會遇到一些問題,但是那都不是什麼大的問題,我認爲我是可以處理好的,我認真的完成了公司的各項工作,自己的所屬部門表現一直比較不錯,得到了多次的表揚,我內心是比較自豪的,首先是覺得能夠在_____這裏工作這是一種榮幸,再有就是在工作當中自己的表現的還算可以,我爲這些感覺很自豪。

當然工作方面除了要認真的搞好之外,還有就是需要端正好態度,不管是做什麼事情態度都是一定要去端正的,我在工作的時候態度一直都是比較不錯,我現在也一直都在堅持搞好工作當中的細節,以後不管是做什麼事情我都會堅持下去,讓自己做一名優秀的員工,過去一段時間以來的工作中我一直都是比較認真的,我也是對自己很有信心,我感謝同事對我幫助,三個月來完成了很多工作,有些時候自己的也會遇到難題,同事們都是熱情的幫助,我虛心的請教,一直都認爲字不會的東西就應該去學習,真的非常感激,我也一定會堅持去把這份工作做的更好,實現對自己的要求,也不會辜負了公司的期望。

此致

敬禮!

申請人:_____

_____年_____月_____日

篇十八:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的領導:

我是_____部門的_____,於_____年_____月_____日成爲貴公司的試用員工,到今天已經有_____個月,試用期已滿。在這段時間裏,我自認能夠完全勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉爲正式員工。

在這段時間裏,我主要的工作是_____,通過鍛鍊,我熟悉了_____的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂;_____方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,爲_____做出更大的貢獻。

當然,初入_____,難免出現一些小差小錯需要領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝_____的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

公司寬鬆融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了這裏的工作環境,同時讓我很快與同事們成爲了很好的工作夥伴。經過這_____個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己_____的能力。

萬達集團成立於19_____年,是全國罕有的跨區域商業地產投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業面積約420萬平方米。萬達20年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,瀋陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。20_____年,萬達集團更榮獲中國房地產百強企業——綜合實力TOP10;20_____,中國500強第298名,繼續領跑中國商業地產。

我很喜歡這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到_____的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和_____一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲_____創造價值,同_____一起展望美好的未來!

此致

敬禮

_____

_____年_____月_____日

篇十九:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的領導:

您好!

我是___,你已經來到公司三個月的時間了,我認爲在這三個月當中我是一直得到進步的,我充分的展示了自己的能力,三個月來我這一個絕佳的工作狀態,雖然在工作當中自己不是這一批新員工當中做的最好的,但是我認爲我做的非常的努力,我知道自己在能力上面還有一些需要進步的,可是我能夠在接下來的工作當中,把自己的工作規劃好,現在我也看到了自己在公司未來的一,我非常希望能夠在公司發展下去,也看到了在這裏的一個發展空間,這對我來說是一個機會,對於過去試用期的工作,我也需要用一個樂觀的心態去面對,我也需要好好的去回顧一下,給自己更多的時間跟精力去準備好接下來的工作。

我在公司當中是一個比較認真的人,我也想要在這個過程當中去一點點的積累經驗,相對過去而言,我認爲在這裏自己學習了很多,也在工作當中提過了不一樣的感覺,我認真的工作,也虛心的請教周圍的同事,自己不會的東西一定是要去學習的,在工作當中更加應該如此,這一點讓我印象深刻,雖然只有短短的三個月,但是這裏的工作氛圍深深的影響着我,也讓我對工作有了一個深切的瞭解,瞭解到公司的制度,瞭解了這裏的一個環境,還能夠在這樣的環境下面把工作細心的做好,這事我認爲自己最大的一個突破,我也感受到了來自同事們的熱情幫助,真的是非常的好,過去三個月來,我在工作當中的表現,您是知道的,我希望能夠在以後的工作當中維持得更加到位,能夠把工作做得更好,這是我的自己的一個要求。

真的非常感激這三個月來的成長與進步,發揮自己最好的工作狀態,現在我也希望能夠成爲一名正式的員工,爲公司更加的努力去做得更加好,把工作規劃的更加到位,有些事情肯定是需要自己努力的,只有再努力,下面才能夠把一些應該做好的事情做得更好,這是我對自己的一個要求,我渴望能夠得到大家的認可,也希望可以在接下來的工作當中保持一個好的工作效率,希望能夠得到您更多的認可,我一定會努力的,一定會把自己的不足之處糾正,也會認真的去搞好份內的事情,以後堅持去搞好工作,這段時間確實是讓我有很大的成長,希望您能夠相信我,給予我轉正的機會。

此致

敬禮!

申請人:___

20__年_月_日

篇二十:2022年員工轉正申請書格式

尊敬的公司:

我於20__年_月_日進入公司,目前擔任工程渠道管理一職,負責衛星數據投遞工程管理工作。

公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作主角,工作開展起來順利有效。現將工作狀況簡要總結如下:

1、融入公司,投身工作。我能快速適應、融入公司環境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調整好自己的各方面狀態。公司hr組織的新員工培訓,系統而全面地講解了公司的發展戰略、技術體制、業務方向和規章制度。公司總經理的“爭作合格員工”的動員報告,入情入理,激揚鬥志,催人奮進。公司倡導“智問、博見”,企業文化高屋建瓴、寓意深刻。6、7月參加公司hr組織的幹部培訓,溫故知新,管理認識和體會更加深入。

2、勝任本職,真抓實幹。建立、健全工程管理工作中所需要的各項規制。到目前爲止,建立完成包括服務規範、派工單等在內的12項配套規制,定稿測試用戶安裝服務協議和用戶入網協議。同時,用心推動測試用戶工程建設。向工程施工單位派單26次,成功安裝用戶21戶,實地勘察確定不具備安裝條件的5戶,處理故障用戶4戶。深入一線施工現場,親自安裝調試4戶,實地體驗工程安裝過程,掌握一手信息,爲工程管理奠定基礎。

3、支持工作,團隊合作制勝。公司建立時間不長,很多方面都在逐步完善和規範。部門肩負重任,承上啓下,任務頗多。我盡己所能,用心配合部門開展工作,發揮助手作用。認真、快速完成部門負責人交辦的各項任務。強調teamwork精神,凝聚部門人員,增強部門整體實力,全面推進部門工作開展。

4、知行合一,追求卓越。當今世界,發展速度以秒計。國家、組織和個人都被國際化,認清發展新形勢,樹立新觀念,開闊新視野,學習新知識,拓展新技能,注重自身發展與進步,不僅僅是做一名合格的員工,更要做一名優秀、卓越的員工。追求卓越,惟德惟勤。

__公司有大氣磅礴、用心向上的,有和諧奮進、專業高效的團隊。在“鼓勵人才、善用人才”的機制之下,__公司的強大與輝煌,經全體員工的不懈努力,必須會實現。

在此我提出轉正申請,期望自己能成爲公司的正式員工,請予以批准。

此致

敬禮!

申請人:___

__年__月__日

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